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Hospital INC promove roda de conversa gratuita sobre sono e memória

A qualidade do sono exerce papel fundamental no funcionamento do cérebro, influenciando diretamente processos como atenção, aprendizado, consolidação da memória e regulação emocional. Para discutir esses aspectos de forma acessível e com base em evidências científicas, o Hospital INC (Instituto de Neurologia e Cardiologia de Curitiba) promove uma roda de conversa com o tema “Sono e Memória – porque dormir bem é essencial para lembrar melhor”. O encontro será realizado no dia 18 de março, às 19h, na filial INC Imagem, localizada no centro médico do ParkShoppingBarigüi, com participação gratuita.

A roda de conversa será conduzida pela médica Dra. Carla Fabiane da Costa Zonta, otorrinolaringologista especialista em Medicina do Sono, e a neurologista Dra. Amanda Batista Machado, especialista em Memória, Demência e Alzheimer. A proposta é abordar, de maneira clara e didática, como o sono atua na organização das memórias, quais são os impactos da privação de sono no desempenho cognitivo e quais hábitos podem favorecer tanto o descanso quanto a capacidade de lembrar, aprender e tomar decisões.

Manter um ciclo saudável de sono é fundamental para fixar as memórias e também influencia a capacidade de aprendizagem. “Nossa proposta é levar informação às pessoas interessadas em aprimorar sua qualidade de vida por meio de hábitos saudáveis de sono. Esclarecer a relação entre sono, memória e saúde cerebral, além de orientar sobre práticas que promovem melhor qualidade de sono”, explica a Dra. Carla Fabiane.

Segundo a especialista, o sono é formado pelo sono REM (rapid eye movement ou movimento rápido dos olhos), em que ocorre a maior parte dos sonhos, e o não REM (sem movimento rápido dos olhos). Cada fase desempenha funções distintas no processo de consolidação de memórias, além de atuar na remoção de resíduos do cérebro. “Muitos estudos sobre esse tema nos mostram que tanto a privação de sono (menos de seis horas) ou a duração excessiva de sono (mais de dez horas) estão associadas ao declínio cognitivo”, informa.

Durante a roda de conversa, haverá um momento para responder dúvidas frequentes sobre insônia, esquecimento, cochilos e rotina de descanso. O encontro é aberto à comunidade, incluindo estudantes, profissionais, cuidadores e idosos. De acordo com a Associação Brasileira do Sono (ABS), 45% dos brasileiros apresentam insônia e 33% da população adulta sofre de apneia do sono. Estima-se que cerca de 73 milhões de brasileiros já tiveram alguma dificuldade para dormir ao longo da vida.

Estudos sono X funções cognitivas

A revista JAMA Neurology publicou, em 2017, uma meta-análise robusta que examinou a relação dos distúrbios respiratórios do sono (como a apneia), a função cognitiva e o risco de comprometimento cognitivo. Entre os principais achados, verificou-se que distúrbios do sono estão associados ao declínio cognitivo global, incluindo prejuízos de memória. Estudos longitudinais indicam, ainda, maior risco de demência em pessoas com apneia não tratada. Indivíduos com distúrbios respiratórios do sono (DRS) têm 26% mais probabilidade de desenvolver comprometimento cognitivo.

Outro estudo publicado, em 2020, identificou uma associação em forma de U invertido entre a duração do sono e o declínio cognitivo global, indicando que a função cognitiva deve ser monitorada em indivíduos com duração de sono insuficiente (≤ 4 horas por noite) ou excessiva (≥ 10 horas por noite).

SERVIÇO:

Roda de conversa – Sono e Memória

Data: 18 de março de 2026, às 19h,

Local: Filial INC Imagem – Centro Médico do ParkShoppingBarigüi –  Piso L3 (R. Prof. Pedro Viriato Parigot Souza, 600)

Inscrição: gratuita, por meio do link eventosinc.com.br

Centro Universitário Integrado oferece treinamento gratuito e focado em tecnologia 

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Centro Universitário Integrado oferece treinamento gratuito e focado em tecnologia 

Inscrições vão até 30/03 e serão ofertadas 35 vagas; Iniciativa capacita talentos para o mercado de TI; mais de 500 pessoas já foram beneficiadas pelo projeto 

O Centro Universitário Integrado de Campo Mourão (PR) está com inscrições abertas para o Bootcamp4all 2026, um treinamento intensivo e totalmente gratuito voltado a quem deseja dar os primeiros passos no universo da programação, desenvolver ou ampliar as competências digitais. 

O projeto é uma porta de entrada para um dos setores mais aquecidos da economia e não exige conhecimento prévio em informática, apenas vontade de aprender. Serão oferecidas 35 vagas e as inscrições devem ser realizadas até 30 de março pelo link https://betech.grupointegrado.br/evento/8/bootcamp4all-2026 

Com duração estimada de três meses, o treinamento será presencial, com aulas às segundas e quintas-feiras, das 19h30 às 22h30, no Laboratório 1 do Integrado (Av. Irmãos Pereira, 670, Centro, Campo Mourão). Durante o curso, os participantes aprenderão a desenvolver sites responsivos e dinâmicos utilizando tecnologias fundamentais como HTML, CSS e JavaScript. 

Escassez de mão de obra qualificada

A realização do bootcamp responde a uma demanda do mercado de trabalho, pois o setor de tecnologia carece de novos profissionais qualificados. Segundo estudos, o Brasil tem um déficit estimado em mais de 500 mil vagas, contra apenas 53 mil formandos anuais. 

“Esse mercado é um dos que mais cresce e precisa de gente preparada. O bootcamp funciona como uma forma de ingresso e um primeiro contato com tecnologias de desenvolvimento”, explica o coordenador e docente dos cursos de Tecnologia da Informação do Centro Universitário Integrado, Anderson Mine Fernandes. 

Oportunidades de carreira

A iniciativa dessa capacitação faz parte da BeTech Integrado, vertical de tecnologia criada para formar profissionais aptos a atender às necessidades da transformação digital. O programa busca criar uma rede de talentos com foco em habilidades práticas e alta empregabilidade, beneficiando tanto estudantes, quanto profissionais em transição de carreira. 

“Desde 2021, mais de 500 pessoas já passaram por esses treinamentos gratuitos oferecidos pelo Integrado. Grande parte já conquistou ótimas vagas no mercado de trabalho regional e em outros estados. Por isso, é uma excelente oportunidade que o público deve aproveitar”, complementa Anderson Mine Fernandes. 

Estrutura e certificação

Para garantir que a oportunidade seja acessível a todos, o Integrado disponibilizará o uso dos computadores do laboratório aos participantes. Além disso, as aulas serão ministradas por professores experientes no projeto e atuantes no mercado, trazendo uma visão prática para a sala de aula. 

Ao final, os alunos que concluírem o ciclo receberão um certificado de participação de 48 horas, fortalecendo o currículo de quem busca uma recolocação ou o primeiro emprego na área. 

Serviço:

O quê: Bootcamp4all 2026 (Treinamento gratuito em desenvolvimento de sites)

Quanto custa: Gratuito

Precisa de experiência: Não. O treinamento é aberto a todos os interessados, mesmo sem conhecimento prévio em informática

Inscrições: Devem ser feitas até 30 de março pelo link https://betech.grupointegrado.br/evento/8/bootcamp4all-2026.

Total de vagas: Serão oferecidas 35 vagas

Onde serão as aulas: Serão realizadas de maneira presencial (Segundas e quintas, das 19h30 às 22h30), no Laboratório 1 do Centro Universitário Integrado (Av. Irmãos Pereira, 670, Centro, Campo Mourão-PR)

Precisa levar computador: Não. O Centro Universitário Integrado vai disponibilizará o uso dos computadores do laboratório aos participantes 

Sobre o Centro Universitário Integrado

O Centro Universitário Integrado oferta ensino superior de excelência. A instituição tem nota máxima (5) no Ministério da Educação (MEC), é reconhecida como o melhor Centro Universitário do Paraná (CPC/MEC) e figura entre as mais sustentáveis do Brasil (ranking UI GreenMetric). 

Sediado em Campo Mourão (PR), com presença no Paraná, Mato Grosso do Sul e Amapá, o Centro Universitário Integrado proporciona educação de vanguarda em mais de 60 cursos de graduação — incluindo Medicina, Agronomia, Odontologia e Direito — e em mais de 70 cursos de pós-graduação. A formação multidisciplinar oferecida ajuda a transformar vidas e está conectada às demandas do mercado global. 

A instituição de ensino superior possui estrutura moderna, laboratórios com tecnologia de ponta, ecossistema próprio de inovação, pesquisa e fomento ao empreendedorismo, frente de investimento em startups, professores mestres e doutores com vivência prática e experiência profissional. 

O Centro Universitário Integrado faz parte do Grupo Integrado, que em 2026 completa 40 anos e engloba o Colégio Integrado, o Instituto Integrado de Ciência e Tecnologia (IN2), a Integrado Genética, as plataformas Super Professor e Coonect.se e a Faculdade Integrado de Macapá.

GT Expert reúne especialistas e corretores do Paraná em dia de conteúdo estratégico no mercado imobiliário

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A terceira edição do GT Expert reuniu, ontem (5), mais de 600 participantes, entre corretores imobiliários e figuras-chave do mercado imobiliário do Paraná, em um encontro dedicado à troca de conhecimento e à análise de tendências. O evento foi realizado no Teatro UP Experience e se firmou como  espaço de debate sobre inovação, mercado e posicionamento profissional na atividade imobiliária. 

A abertura ficou por conta do presidente da companhia, Geninho Thomé, que iniciou o encontro com uma palestra sobre o momento atual do mercado e os caminhos estratégicos para os próximos anos.

Entre os destaques do dia esteve o talk show “O que o cenário 2025 deixou de herança”, que reuniu o diretor-executivo da GT, Arsênio Almeida, e Marcos Kahtalian, da Brain Inteligência Estratégica. A conversa trouxe reflexões sobre os aprendizados recentes do mercado e as transformações que devem influenciar o comportamento de compra e venda de imóveis nos próximos anos.

A programação também abordou o papel da inovação na atuação profissional com a palestra “Corretor do futuro”, apresentada por Guilherme Wohlke, da Behard Educação. O especialista discutiu competências e ferramentas que devem marcar a evolução da profissão diante de um ambiente cada vez mais digital e orientado por dados.

Outro momento da noite foi a apresentação “Como surpreender no segmento de luxo”, conduzida por Gabriela Otto, CEO da GO Consultoria. A executiva compartilhou insights sobre hospitalidade aplicada à experiência do cliente, destacando como atenção aos detalhes, acolhimento e personalização se tornam diferenciais estratégicos no posicionamento de marcas em mercados de alto padrão.

O evento também contou com participação de Augusto Braga, que apresentou a palestra “De Invisível a Inesquecivel – O Poder do Posicionamento Estratégico”, complementando a programação voltada à atualização profissional e ao debate sobre o futuro do setor.

Ao reunir especialistas e profissionais atuantes no mercado imobiliário, o GT Expert reforça sua proposta de promover conhecimento, networking e visão estratégica para quem atua em um dos segmentos que mais movimentam a economia regional. Durante o evento, também foi realizada a entrega do Best GT, premiação da GT Building que reconhece as imobiliárias que mais se destacaram na comercialização dos empreendimentos da incorporadora ao longo de 2025. A premiação é dividida por canais — parceiras, plataforma e house — valorizando o desempenho e o engajamento dos profissionais que contribuem diretamente para os resultados da companhia. 

Hospital São Marcelino Champagnat é reconhecido entre os melhores do mundo em ranking da Newsweek

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Levantamento mundial de 2026 avaliou instituições em 32 países; hospital de Curitiba se destaca por padrões de qualidade assistencial, segurança do paciente e desfechos clínicos

O Hospital São Marcelino Champagnat foi reconhecido como uma das principais referências em saúde no mundo na edição 2026 do ranking World’s Best Hospitals, elaborado pela revista norte-americana Newsweek em parceria com a Statista, plataforma global especializada em análise de dados. 

A avaliação contemplou hospitais de 32 países, selecionados com base em critérios como expectativa de vida, tamanho da população e disponibilidade de dados em saúde. O ranking reconhece instituições que se destacam por excelência médica, inovação e atendimento centrado no paciente.

A metodologia considera quatro pilares: recomendações feitas por mais de 85 mil profissionais da saúde; métricas oficiais de qualidade hospitalar; pesquisas públicas de experiência do paciente; e a adoção de PROMs (Medidas de Desfecho Reportadas pelo Paciente, na sigla em inglês), além da produção científica da instituição, avaliada por meio de pontuação bibliométrica.

Segundo Luciane Zanetti, gerente de Gestão da Qualidade do hospital, a excelência é resultado de um monitoramento contínuo e estruturado, que inclui reuniões diárias de alinhamento, aplicação de checklists de segurança antes dos procedimentos, capacitação permanente das equipes e transparência nos indicadores. 

O modelo de gestão adotado, que alia excelência técnica e cuidado humanizado, sustenta esse padrão. “A consistência dos processos e o engajamento dos profissionais são fundamentais. O principal impacto é para o paciente, que encontra um hospital orientado por padrões rigorosos de qualidade e segurança. Nosso desafio é manter a consistência e seguir avançando na melhoria contínua”, afirma.

Sobre o Hospital São Marcelino Champagnat

O Hospital São Marcelino Champagnat faz parte do Grupo Marista e nasceu com o compromisso de atender seus pacientes de forma completa e com princípios médicos de qualidade e segurança. É referência em procedimentos cirúrgicos de média e alta complexidade. Nas especialidades destacam-se: cardiologia, neurocirurgia, ortopedia, cirurgia robótica e cirurgia geral e bariátrica, além de serviços diferenciados de check-up. Planejado para atender a todos os quesitos internacionais de qualidade assistencial, é o único do Paraná certificado pela Joint Commission International (JCI).

Font Life vai estar na inauguração da Ponte de Guaratuba, marco histórico da infraestrutura paranaense

Indústria paranaense, referência no setor de água mineral , será responsável pelo fornecimento na  Arena Guaratuba durante a inauguração da ponte

A Font Life, tradicional indústria de água do Paraná, confirma presença na  Arena de Guaratuba, onde  vai ficar a área VIP da inauguração da Ponte de Guaratuba, uma das obras mais aguardadas da história recente do estado. 

Após a conclusão do chamado “beijo” , que foi o momento técnico que marcou a ligação definitiva das duas estruturas da ponte, o estado se prepara para voltar seus olhos à cerimônia oficial de inauguração, um evento que promete grande repercussão e marcar definitivamente um novo capítulo para o litoral paranaense.

A grande inauguração, ainda sem data definida, deve reunir autoridades estaduais e federais, lideranças empresariais e representantes da sociedade civil.

Com mais de 1,2 quilômetro de extensão, a ponte vai ligar definitivamente Guaratuba e Matinhos, transformando a mobilidade no litoral e impulsionando o desenvolvimento econômico da região. A expectativa é que a nova estrutura reduza o tempo de deslocamento, fortaleça o turismo e amplie as oportunidades de negócios em todo o estado.

Para a Font Life, participar da inauguração é estar presente em um momento histórico para o Paraná.

“Estamos falando de uma obra que muda a realidade do litoral e impacta diretamente o desenvolvimento do nosso estado. A Font Life não poderia ficar de fora de um marco como esse. É uma honra estar presente na inauguração e acompanhar de perto um avanço que representa conexão, crescimento e novas oportunidades”, afirma Célio Baggio, diretor administrativo da empresa.

O primeiro grande evento após a inauguração será a Maratona Internacional do Paraná nos dias 02 e 03 de maio e também terá apoio da Font Life. Com percursos de 5 km, 10 km, 21 km e 42 km, todos os trajetos terão pelo menos uma passagem pela Ponte de Guaratuba, grande “estrela” do trajeto. A expectativa é que o evento atraia aproximadamente 20 mil corredores, além de milhares de acompanhantes e turistas, consolidando o litoral paranaense como destino de experiências esportivas e de bem-estar.

A presença na Arena Guaratuba e depois na Maratona, reforça o posicionamento institucional da marca, alinhado a iniciativas que simbolizam progresso, infraestrutura e fortalecimento regional. Para a empresa, acompanhar a inauguração da ponte é também reafirmar seu compromisso com o desenvolvimento do Paraná e com projetos que impactam positivamente a vida das pessoas.

“Assim como a ponte une regiões e impulsiona o desenvolvimento, a Font Life acredita na importância de contribuir com ações que promovam bem-estar e qualidade de vida. Estar presente nesse momento é celebrar o avanço do Paraná e reforçar nosso compromisso de crescer com o estado”, complementa Célio Baggio.

Sobre a Font Life


A Font Life Indústria de Água atua no envase e distribuição de água mineral há mais de 25 anos, seguindo rigorosos padrões de qualidade e segurança. A empresa investe continuamente em tecnologia, controle sanitário e sustentabilidade, garantindo um produto confiável para o consumo diário em todas as épocas do ano

Foto: Ricardo Ribeiro AEN

Ramadã e Quaresma: como empresas adaptam alimentação para funcionários durante períodos religiosos

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Nos meses de fevereiro, março e abril, seguidores das religiões católica e muçulmana seguem restrições alimentares como o jejum e a restrição de carne vermelha

Com cerca de 56% da população católica, segundo o Censo de 2022, o Brasil vê o impacto de tradições religiosas, na economia e funcionamento de estabelecimentos. Neste ano, por exemplo, a expectativa da Associação Brasileira de Piscicultura prevê um aumento de 30% na venda de peixes durante a Semana Santa. Esse movimento também acontece para os muçulmanos que, entre fevereiro e março, celebram o Ramadã, período central do calendário islâmico, marcado pelo jejum completo do amanhecer ao pôr do sol durante 30 dias.

Para respeitar essas crenças e auxiliar colaboradores a manterem suas tradições, algumas empresas personalizam os serviços de alimentação e refeições nesse período. “Durante  a quaresma, nós adaptamos nosso cardápio, principalmente nas quartas e nas sextas-feiras, com a inclusão de mais peixes como opção de proteína, além de preparações com ovos para substituir a carne vermelha, principalmente. Para o Ramadã o foco é em opções de lanches nutritivos, voltados para a reidratação e energia, ideais para o desjejum”, explica a nutricionista, Marina Rodrigues da Cruz, gerente de Qualidade & Planejamento da Menu Restaurantes Corporativos. 

Com mais de 80 clientes da regiões Sul e Sudeste do Brasil, a empresa considera a adaptação e flexibilidade dos cardápios parte essencial da prestação de serviços. “Vemos como um pilar do nosso trabalho a personalização do serviço para se adaptar às necessidades e cultura das empresas que prestamos serviço. Não é somente sobre a comida, mas sobre gerar acolhimento, pertencimento e um ambiente saudável para os colaboradores”, ressalta a gerente. 

Restrições alimentares 

A preocupação com a variedade e inclusão nos cardápios não acontece somente nesse período. “Em nossos cardápios, são levadas em consideração diversas restrições, regimes e estilos alimentares. Por isso, nós produzimos menus com preparações que atendam vegetarianos e veganos, com fontes proteicas vegetais, além de termos produtos sem lactose, sem glúten, com baixa teor de sódio, sem açúcar, e outros”, explica Marina. 

Além disso, a disposição dos produtos também ganha uma atenção especial, com empratamentos isolados, buffets específicos e até display de calorias. Para a nutricionista esse cuidado já faz parte da cultura da empresa. “Nossa filosofia é: ‘pessoas que servem pessoas’ e, com isso, a atenção aos detalhes e geração de valor se torna prioridade”.

Sobre a Menu Restaurantes Corporativos

A empresa paranaense começou suas atividades na década de 1970 e conta hoje com 80 clientes, mais de 600 colaboradores e unidades nas regiões Sul e Sudeste. Como parte do planejamento estratégico, a Menu amplia sua atuação em 2026 com uma nova vertical com o braço Menu Canteen, voltada à alimentação escolar privada com foco em refeições saudáveis e educação nutricional. Fiel à essência, a Menu mantém seu compromisso com as pessoas por meio do lema “Pessoas que servem pessoas”, fortalecendo sua área de Gente e Cultura para promover ainda mais escuta ativa, desenvolvimento e um ambiente que gere pertencimento, engajamento e atendimento ao cliente.

Sicredi impulsiona empreendedorismo feminino com crédito e iniciativas voltadas à educação

Instituição financeira cooperativa destaca crescimento de mais de 12% na carteira de crédito para mulheres; na regional Paraná, São Paulo e Rio de Janeiro, participação feminina nos conselhos de administração cresceu de 6% para 25%

O empreendedorismo feminino tem se consolidado como uma das principais ferramentas de transformação social e econômica no Brasil. Nesse cenário, o Sicredi também tem fortalecido iniciativas que estimulam a liderança feminina dentro do próprio cooperativismo.

Apoio às empreendedoras
No Brasil, o empreendedorismo feminino também tem ganhado cada vez mais força. Mais de 10 milhões de mulheres estão à frente de seus próprios negócios, de acordo com dados do Sebrae divulgados em fevereiro de 2025. No mês em que se celebra o Dia Internacional da Mulher, o Sicredi reforça seu compromisso com esse público. A instituição financeira cooperativa fechou 2025 com uma carteira de crédito de mais de R$ 17,5 bilhões direcionada para empresas lideradas por mulheres.

O valor representa um crescimento de mais de 12% em relação a 2024, quando a carteira somava mais de R$ 15,6 bilhões. Para sustentar esse avanço, o Sicredi tem intensificado o movimento de captações internacionais, somando R$ 3,3 bilhões captados nos últimos cinco anos – destes, R$ 1,13 bilhão captados somente em 2025. Entre as instituições parceiras, destacam-se o Banco de Desenvolvimento da América Latina (CAF) e a Agência de Cooperação Internacional do Japão (JICA), destinados exclusivamente ao financiamento de negócios liderados por mulheres.

Além do crédito: educação e estímulo à liderança
Com presença nacional e atuação próxima às comunidades, o Sicredi desenvolve ações que atendem às necessidades reais das empreendedoras, oferecendo orientação e apoio ao protagonismo feminino que vai além das soluções financeiras. Um exemplo é o convite à liderança a ao protagonismo através dos Comitê Mulher, iniciativa que nos estados do Paraná, São Paulo, Rio de Janeiro e parte de Santa Catarina reúne mais de 4 mil mulheres atualmente e é responsável pelo avanço da representatividade feminina em cargos de liderança no Sicredi.

Em 2017, início do Comitê Mulher, apenas 6% dos membros dos conselhos eram mulheres; ao final de 2025, esse número chegou a 25%. Entre os coordenadores de núcleo – líderes que têm o papel de representar todos os associados das agências -, a participação feminina passou de 16% em 2017 para 31% em 2025. Os números reforçam o papel estratégico do Comitê Mulher para ampliar a diversidade na governança das cooperativas. “Trata-se de uma iniciativa que busca empoderar as mulheres por meio da educação, para que possam, cada vez mais, assumir novos papéis de protagonismo e liderança nas comunidades”, explica o assessor de desenvolvimento do cooperativismo, Altair Batista Carrara. 

Para Stella Trabulsi Fraiha Franca, superintendente de Negócios PJ do Sicredi, a abordagem humana e educativa é fundamental para o reforço do modelo de negócio da instituição financeira cooperativa. Segundo a executiva, “entendemos que cada empreendedora tem uma trajetória única e, ao oferecer as ferramentas certas e o suporte necessário, ajudamos a transformar a realidade econômica e a promover a equidade nas regiões onde atuamos”, destaca.

Outra iniciativa de educação é o Curso Mulher Empreendedora, que foi criado em 2023. Direcionado para a formação e crescimento de pequenos negócios, o programa já contou com a participação de 1.600 mulheres na modalidade on-line e mais de 300 no formato presencial. O curso está disponível na plataforma Sicredi na Comunidade.

Sobre o Sicredi

O Sicredi é uma instituição financeira cooperativa comprometida com o crescimento de seus associados e com o desenvolvimento das regiões onde atua. Possui um modelo de gestão que valoriza a participação dos mais de 10 milhões de associados que exercem o papel de donos do negócio. Com mais de 3 mil agências, o Sicredi está presente fisicamente em todos os estados brasileiros e no Distrito Federal, disponibilizando uma gama completa de soluções financeiras e não financeiras.

Site do Sicredi: Clique aqui  
Redes Sociais: Facebook | Instagram | Twitter | LinkedIn | YouTube | TikTok      

É a vez de Matinhos, no litoral do Paraná, receber o curso de empreendedorismo que já impactou mais de 6 mil pessoas no Paraná e em Santa Catarina

Formação presencial inclui consultoria individual e chance de ganhar capital semente

Começam no dia 16 de março, em Matinhos,  as aulas do Projeto MEGA 2026, Movimento Empreendedorismo Gerando Alternativas. 

O curso, totalmente gratuito, será realizado na ACIMA  ( Assoiação Comecial e Empresarial de Matinhos ), com aulas presenciais a partir das 18h30, e oferece formação empreendedora, consultoria individual e a possibilidade de os participantes receberem capital semente de R$ 1.500 para investir no próprio negócio.

Faça sua inscrição no  link  abaixo: 

https://forms.gle/myU6fAwnSwKvzJ3f6

 O MEGA é uma iniciativa da organização social GERAR (Geração de Emprego, Renda e Apoio ao Desenvolvimento Regional), que há  mais de 20 anos transforma vidas por meio da qualificação profissional e da empregabilidade.

A nova edição do Mega em 2026 reforça o alcance e o impacto do projeto, que já beneficiou mais de  5 mil pessoas no Paraná e mais de 200 em Blumenau, Santa Catarina, promovendo geração de renda, fortalecimento de pequenos negócios e inclusão produtiva por meio do empreendedorismo.

Voltado a jovens e adultos a partir de 18 anos, com negócio próprio ou ideia de empreendimento, o MEGA oferece 32 horas de formação presencial, distribuídas ao longo de oito dias de aula, além de dois meses de consultoria individual após o encerramento do curso. Os conteúdos abordam gestão, marketing, precificação, estruturação e formalização do negócio.

Os três participantes com melhor desempenho e presença integral em cada turma recebem incentivo financeiro de R$ 1.500, destinado exclusivamente ao desenvolvimento do empreendimento. Ao longo da formação, os alunos também recebem apostila, bloco de notas, caneta, camiseta, lanche e uma logomarca personalizada, sem nenhum custo, além de certificado de conclusão.

De acordo com Valquíria Crispim, coordenadora do Projeto MEGA, o diferencial da capacitação está na combinação entre técnica e desenvolvimento humano. “O MEGA atende tanto quem já empreende quanto quem sonha em começar. Além do conteúdo prático, o projeto trabalha autoestima, confiança e visão de futuro, fatores que fazem diferença na trajetória dos participantes”, afirma.

Após a inscrição, a equipe do projeto entra em contato com os selecionados para orientar sobre os próximos passos e confirmar a participação.

Serviço

Projeto MEGA, Movimento Empreendedorismo Gerando Alternativas em  Matinhos 

Data de início: 16 de março – Segunda feira 

 Horário: das 18h30 às 22h30
Local: ACIMA

 Endereço: Rua Pastor Abraão, 36 centro, Matinhos -PR

Dúvidas ou mais informações:

 Valquíria Crispim: (41) 99905-1757

Instagram: @mega.gerar

Foto: Divulgação

Em menos de dois anos, Pride confirma terceiro empreendimento em Campo Mourão

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Novo residencial segue voltado a quem tem planos de sair do aluguel e terá cobertura de benefícios de programas habitacionais dos governos federal e estadual.

A Pride Construtora confirmou novos investimentos em Campo Mourão, na região centro-oeste do Paraná, e projeta ainda no primeiro semestre o lançamento do terceiro empreendimento residencial no município. A decisão ocorre menos de dois anos após a chegada da empresa à cidade e é resultado direto da forte receptividade do público.

Voltado a famílias que desejam sair do aluguel, o novo residencial vai reforçar a estratégia da construtora de ampliar sua presença em mercados com potencial de crescimento. Segundo a diretora comercial da Pride, Vevianne Jacques, a continuidade dos aportes na cidade reflete a confiança no desenvolvimento local e na resposta positiva do mercado imobiliário. De acordo com ela, a empresa identificou em Campo Mourão “um ambiente favorável à expansão, impulsionado tanto pela demanda habitacional quanto pelo interesse das famílias em conquistar a casa própria”.

Expansão consolidada com o sucesso de vendas

O primeiro investimento da Pride em Campo Mourão ocorreu em junho de 2024, com o lançamento do Residencial Marbella. O empreendimento registrou cem unidades vendidas nos primeiros 45 dias, desempenho que confirmou a demanda reprimida por moradias planejadas para quem busca deixar o aluguel.

Motivada pelos resultados expressivos do Marbella e pela percepção do potencial de crescimento do município, a construtora lançou, em setembro de 2025, o Residencial Sevilha. Localizado na região do Jardim Araucária, o condomínio foi planejado para atender à crescente procura por imóveis acessíveis e integrados a programas habitacionais governamentais, ampliando as oportunidades de acesso à casa própria.

Impacto econômico e geração de empregos

Os lançamentos imobiliários da Pride têm ajudado a registrar impacto direto na economia local. Dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados, do Ministério do Trabalho, indicam que a construção civil figura como o principal setor gerador de empregos em Campo Mourão. O desempenho do segmento impulsiona ainda outras áreas, como engenharias, manutenção predial e o comércio de materiais de construção, criando um ciclo positivo de desenvolvimento econômico.

Com a confirmação de um terceiro empreendimento, a expectativa é de que novos postos de trabalho sejam criados tanto na fase de obras quanto nas atividades relacionadas à cadeia produtiva do setor, fortalecendo ainda mais a economia do município. “Cada novo projeto movimenta diferentes setores da economia, amplia oportunidades de emprego e renda e reforça o compromisso da construtora em crescer junto com Campo Mourão”, afirma Vevianne Jacques.

Perfil dos empreendimentos

Os residenciais da Pride em Campo Mourão seguem um padrão arquitetônico projetado para ajudar famílias que desejam sair do aluguel. Os apartamentos possuem dois quartos e uma vaga de garagem por unidade. As áreas comuns são estruturadas para proporcionar qualidade de vida e convivência, com guarita, espaço fitness externo, bicicletário, playground, pet place, salão de festas e quadra de areia.

Os empreendimentos estão enquadrados no programa Minha Casa, Minha Vida, o que amplia o acesso ao financiamento. Famílias com renda mensal entre R$ 2.640 e R$ 4.400 podem contar com subsídio federal de até R$ 45 mil e condições facilitadas de crédito. Além disso, o programa Casa Fácil Paraná, do governo estadual, oferece até R$ 20 mil para abatimento no valor financiado, podendo totalizar até R$ 65 mil em benefícios.

Sobre a Pride

Em 2026, a Pride Construtora completa 14 anos de atuação no mercado imobiliário, com mais de 4 mil unidades entregues em diversas cidades do Paraná. Além de contribuir com a economia do estado, gerando empregos e rendas, a empresa mantém o foco em empreendimentos voltados tanto para investidores quanto para famílias que desejam conquistar a casa própria, buscando desenvolver projetos alinhados às diferentes realidades e necessidades dos clientes.

INC mantém selo internacional de excelência no tratamento de tumores do cérebro e medula espinhal

Colocar o paciente no centro do cuidado, assegurando assistência em saúde com equipe interdisciplinar, atendimento humanizado e tecnologia de ponta, foi fundamental para que o Instituto de Neurologia e Cardiologia de Curitiba (Hospital INC) conquistasse a recertificação pela Sociedade Alemã de Câncer, a DKG (Deutsche Krebsgesellschaft). O Hospital INC é o único centro internacional de neuro-oncologia fora da Europa certificado pela DKG, a maior organização oncológica científica e especializada da Alemanha e uma das maiores do mundo de combate ao câncer.

A recertificação, conduzida pela Onkozert, instituição acreditadora que representa a DKG, valida o INC como referência internacional no tratamento de tumores do cérebro e da medula espinhal. A certificação DKG é um selo de qualidade para hospitais que oferecem tratamento especializado a pacientes com câncer ou outros tipos de tumores.

Com um expressivo número de pesquisas e estudos na área da neuro-oncologia, o INC é referência no tratamento de tumores do sistema nervoso central na América Latina. Em média, o hospital realiza mais de 300 cirurgias por ano, sendo os procedimentos mais frequentes os meningiomas, metástase, gliomas e schwannomas vestibulares (neurinoma do acústico).

“A constante evolução das técnicas cirúrgicas, associada à incorporação de modernas tecnologias e à sólida experiência de neurocirurgiões, neuro-oncologistas e radioterapeutas, representa um dos pilares fundamentais para o sucesso no tratamento dos tumores cerebrais. Ao longo de décadas, o INC consolidou-se como referência por seu pioneirismo, inovação e compromisso permanente com a excelência e o aprimoramento contínuo dos profissionais dedicados ao cuidado desses pacientes”, ressalta o chefe do Serviço de Neurocirurgia do Hospital INC, Dr. Ricardo Ramina. 

A auditoria de recertificação ocorreu no final do ano passado e incluiu visitas aos diversos departamentos do hospital, além das instalações dos parceiros de cooperação – Instituto de Oncologia do Paraná (IOP), Oncoville e Neopath -, que mantêm o padrão de qualidade exigido pelo INC. O processo também contemplou entrevistas com médicos especialistas envolvidos na linha de cuidado em neuro-oncologia.  Com base nas informações fornecidas pelo hospital, a avaliadora verificou a conformidade com os requisitos técnicos, analisou documentos e realizou entrevistas com os colaboradores.

A auditoria in loco foi concluída com apresentação dos resultados à equipe interdisciplinar. “A avaliação destacou o excelente desempenho observado nos processos internos e nos parceiros de cooperação, fundamentais para a assistência aos pacientes neuro-oncológicos tratados no hospital”, informa Alessandra Baliski, Enf. coordenadora de Qualidade e Segurança do Paciente do Hospital INC. “A certificação DKG tem o objetivo de garantir uma assistência abrangente, interdisciplinar e multiprofissional, fundamentada em evidências”, acrescenta.

Atualmente, a certificação em neuro-oncologia da DKG é concedida a 66 centros de tratamento de câncer em todo o mundo, sendo 59 na Alemanha, cinco na Suíça, um na Áustria e um no Brasil – o Hospital INC. A manutenção da certificação é realizada, anualmente, por meio de autoavaliação e reuniões trimestrais de acompanhamento. Já a recertificação ocorre a cada três anos, com visitas presenciais de especialistas.