Home Blog

Neodent e ClearCorrect patrocinam maior São João do Brasil e reforçam apoio à cultura nordestina

0

Parceria com o São João de Caruaru conecta tradição cultural, saúde e iniciativas de impacto social no agreste pernambucano

A Neodent e a ClearCorrect, grandes marcas globais de soluções odontológicas, integrantes do grupo suíço Straumann, anunciam o patrocínio ao São João de Caruaru, considerado o maior São João do Brasil e um dos principais eventos culturais do país. Realizada anualmente em Caruaru, a festa reúne milhões de pessoas e movimenta a economia local, além de preservar tradições que fazem parte da identidade nordestina.

O apoio ao evento reforça o histórico das marcas de incentivo a iniciativas culturais e comunitárias, ao mesmo tempo em que amplia a conexão com a população em um dos ambientes de maior identificação cultural do país. Mais do que marcar presença em uma das maiores celebrações populares do país, a participação no São João de Caruaru reforça o compromisso das marcas com a educação em saúde bucal e a conscientização da população, promovendo informação e ampliando o acesso aos cuidados odontológicos para além dos consultórios.

Presença conectada à cultura local

Segundo dados do Ministério da Saúde em parceria com o IBGE, mais da metade dos brasileiros não vai ao dentista regularmente — um desafio de saúde pública ainda fortemente ligado à falta de informação e acesso aos cuidados odontológicos. Nesse contexto, iniciativas como a parceria com o São João de Caruaru ganham relevância ao utilizar ambientes de grande alcance e identificação popular para incentivar o cuidado preventivo e tornar a saúde bucal mais acessível, próxima e presente no dia a dia das pessoas.

Reconhecido por sua dimensão e relevância, o São João de Caruaru se consolidou como um dos principais símbolos das festas juninas no Brasil, reunindo música, gastronomia, artesanato e tradições populares. A Neodent e a ClearCorrect reforçam, com essa iniciativa, o compromisso de ir além da atuação B2B, falando diretamente com a população e promovendo experiências que unem cultura, saúde e bem-estar. “O São João de Caruaru é uma das manifestações culturais mais emblemáticas do Brasil, e estar presente nesse contexto reforça nosso desejo de construir conexões genuínas com as pessoas, valorizando tradições, identidade e pertencimento. Acreditamos na importância de apoiar iniciativas que impactam positivamente as comunidades e promovem experiências significativas. O Nordeste tem uma energia única, marcada pela proximidade com as pessoas e pela força de sua cultura, e queremos estar cada vez mais próximos dessa realidade, contribuindo para levar mais saúde, bem-estar e novos sorrisos”, afirma o presidente da Neodent e vice-presidente executivo do Grupo Straumann na América Latina, Alexei Costa.

Integração com ações de saúde bucal

O patrocínio também dialoga com iniciativas já desenvolvidas pelas empresas no campo da saúde. Durante o período do São João de Caruaru, a Expedição Novos Sorrisos, que é o maior programa social da Neodent, está presente na cidade, ampliando o acesso a atividades de promoção de saúde bucal. Essa é a segunda passagem do programa pela região.

A unidade odontológica móvel passa por dois pontos de Caruaru: inicialmente na Praça das Rendeiras, ao longo do mês de maio, e posteriormente na ACIC – Associação Comercial e Empresarial de Caruaru, já integrada ao circuito oficial da festa, em junho.

No local, serão realizadas atividades como avaliação clínica, profilaxia (limpeza profissional), aplicação de flúor, exames preventivos para câncer bucal, procedimentos restauradores e orientações de higiene. Em maio, parte das ações está conectada à programação do São João Rural, com organização de atendimentos a partir das apresentações nos distritos. Em junho, a programação inclui horários voltados a profissionais que atuam na coleta seletiva durante o evento, além de ações coletivas em escolas.

Impacto para além do evento

Ao apoiar o São João de Caruaru, a Neodent e a ClearCorrect se somam a uma iniciativa que vai além do entretenimento, envolvendo promoção de saúde, geração de renda, fortalecimento do turismo e preservação cultural, fortalecendo a relação com a sociedade. “Assim como iniciativas sociais como a Expedição Novos Sorrisos, que levam cuidado odontológico e educação em saúde bucal a populações com menos acesso, o apoio a eventos culturais evidencia nosso compromisso com causas que geram impacto positivo na sociedade”, finaliza Alexei.

Sobre a Neodent

Fundada há mais de 30 anos, a Neodent tem o propósito de criar novos sorrisos todos os dias. Em parceria com milhares de dentistas, a empresa desenvolve soluções estéticas e reabilitadoras, como implantes dentários inovadores, promovendo o bem-estar através do avanço da Odontologia. Com um amplo portfólio e presença em 98 países, a Neodent é líder no Brasil e uma das maiores empresas do segmento no mundo. O propósito da marca é refletido na cultura organizacional e no dia a dia dos 3 mil colaboradores que se orgulham de fazer parte da empresa, valorizando a diversidade, a colaboração e o desenvolvimento contínuo.

Como parte do Grupo Straumann (SIX: STMN), líder global em odontologia, e tendo a inovação em seu DNA, a Neodent investe na criação de produtos e soluções digitais que auxiliam no tratamento de milhares de pacientes. A partir de iniciativas alinhadas aos princípios ESG (ambiental, social e governança), a empresa cumpre sua missão de proporcionar sorrisos para milhares de pessoas.

Sobre a ClearCorrect

A ClearCorrect é uma das principais marcas de alinhadores transparentes para tratamentos ortodônticos do mundo. A integrante do grupo suíço Straumann está presente no Brasil desde 2018, se consolidando no primeiro mercado fora dos Estados Unidos, com produção concentrada em fábrica própria em Curitiba (PR). O sistema da ClearCorrect promove a movimentação dentária por meio de pressões exercidas em determinadas regiões da arcada, resultando na remodelação óssea, além de levar à correção da má-oclusão com a elaboração de um planejamento ortodôntico virtual. Mais informações em www.clearcorrect.com.br.

Caçamba do Bem e Gralha Azul promovem ação com descontos de até 50% em portas e ferragens de alto padrão

0

Caçamba do Bem e Gralha Azul promovem ação com descontos de até 50% em portas e ferragens de alto padrão

Em tempos de retrofit e valorização dos detalhes na arquitetura, as portas deixaram de ser apenas elementos funcionais para assumir protagonismo nos projetos. Seja para renovar um imóvel antigo, modernizar ambientes ou transformar a fachada de uma residência, elas têm se tornado peças importantes na composição estética e na valorização dos espaços.

Nos dias 25 e 26 de junho, a Gralha Azul, referência na fabricação de portas de ACM e madeira de alto padrão, realiza uma ação especial para liquidar parte de seu estoque com descontos que chegam a 50%. A iniciativa conta com a parceria da Caçamba do Bem, empresa reconhecida por promover ações de reaproveitamento de materiais e economia circular.

Além das portas, estarão disponíveis puxadores, dobradiças, fechaduras e outros itens utilizados em projetos de arquitetura e construção, muitos deles com condições especiais de venda. A iniciativa surge como uma oportunidade para quem está construindo, reformando ou investindo em retrofit, tendência que vem ganhando espaço ao propor a modernização de imóveis por meio da valorização de elementos arquitetônicos capazes de renovar ambientes com praticidade, sofisticação e melhor aproveitamento dos recursos existentes.

Entre os destaques da liquidação estarão kits completos de portas a partir de R$ 375, além de portas avulsas, fechaduras, puxadores, dobradiças e caixilhos com descontos expressivos. Os modelos disponíveis incluem folhas de portas de 60, 70, 80 e 90 centímetros, com valores reduzidos de R$ 550 para R$ 250; de R$ 264 para R$ 150; de R$ 290 para R$ 180; e de R$ 600 para R$ 380.

As oportunidades também incluem fechaduras de R$ 115 por R$ 80 e de R$ 100 por R$ 70; puxadores de R$ 258 por R$ 150, de R$ 306 por R$ 180 e de R$ 420 por R$ 260; além de dobradiças com preços reduzidos de R$ 44,50 para R$ 22, de R$ 64 para R$ 32 e de R$ 135 para R$ 50.

Haverá ainda diversas opções de caixilhos com fundo primer em diferentes medidas, com valores promocionais de R$ 310 por R$ 160, de R$ 220 por R$ 105 e de R$ 170 por R$ 80. Todos os itens possuem quantidades limitadas e estarão disponíveis enquanto durarem os estoques.

Os modelos disponíveis incluem portas de 60, 70, 80 e 90 centímetros, com quantidades limitadas. “Existe uma tendência cada vez maior de valorização dos detalhes na arquitetura. Muitas vezes, a troca de uma porta é capaz de transformar completamente a percepção de um ambiente. Esta ação permite que produtos de alto padrão encontrem novos projetos, ao mesmo tempo em que evitamos desperdícios e aproveitamos materiais já produzidos”, afirma Fábio Silva, CEO da Gralha Azul.

Para Marília Bender Almeida Meister, CEO da Caçamba do Bem, a iniciativa reforça o conceito de circularidade aplicado ao setor da construção civil. “Existe um enorme potencial de reaproveitamento dentro da construção e da indústria. Muitas vezes, produtos novos e de excelente qualidade permanecem em estoque sem uma destinação imediata. Nosso papel é justamente criar conexões para que esses materiais continuem gerando valor. Nesta ação, unimos sustentabilidade, economia e acesso a produtos de alto padrão, mostrando que a economia circular pode ser uma aliada dos negócios e do meio ambiente”, destaca.

Além dos descontos e da oportunidade de renovação de ambientes, a ação também terá um importante viés social. Durante o bazar, a Caçamba do Bem promoverá uma força-tarefa para incentivar a doação de portas usadas em bom estado que forem substituídas pelos compradores. A proposta é atuar como ponte entre quem está reformando ou modernizando seus imóveis e famílias ou instituições que necessitam desses materiais, ampliando o ciclo de vida dos produtos e evitando o descarte desnecessário. “Muitas vezes uma porta que deixa de fazer sentido em uma reforma continua em perfeitas condições de uso para outra família. Nosso objetivo é justamente conectar essas duas pontas. Queremos transformar uma simples troca de portas em uma oportunidade de impacto social, promovendo reaproveitamento, economia circular e solidariedade”, destaca Marília Bender Almeida Meister, CEO da Caçamba do Bem.

As vendas acontecerão de forma presencial e pelo WhatsApp, permitindo que clientes de diferentes regiões tenham acesso às oportunidades.

Serviço:

Caçamba do Bem zerando estoque da Gralha Azul
Dias 25 e 26 de junho
Das 9h às 17h
Presencial: Avenida Senador Salgado Filho, 4812, Uberaba, Curitiba/PR
Vendas e informações: (41) 99870-0206
Descontos de até 50% em portas de ACM e madeira de alto padrão, puxadores, dobradiças, fechaduras e acessórios selecionados. Mais informações @cacambadobem

Sobre o projeto

O Caçamba do Bem, desde 2018, transforma descarte em oportunidade, salvando peças da construção civil que seriam descartadas e ganham uma segunda chance, seja por meio da venda acessível ou da doação desses materiais.

Cada vez mais, a iniciativa tem se consolidado como uma ponte de conexão, desenvolvendo um trabalho, que além de comprometido com a economia circular, conecta pessoas e empresas que estão desapegando a instituições sociais que realmente precisam. Um exemplo recente é o caso do Hospital Angelina Caron, que, ao passar por uma reforma e por intermédio da Caçamba, doou uma grande quantidade de materiais à Associação de Moradores Parque Águas Claras, contribuindo para a construção de salas de atendimento médico destinadas à população da área rural de Piraquara. “De um lado, vemos caçambas de entulho cheias de portas, cubas, vasos sanitários e outros materiais sendo descartados. Do outro, uma população carente, sem acesso a itens básicos de construção e vivendo sem a mínima infraestrutura. Já reparou nisso? Para mim, é evidente a falta de conexão entre esses dois mundos, o de quem descarta e o de quem precisa. É justamente nessa ponte que a Caçamba do Bem atua: promovendo o encontro entre essas realidades e contribuindo para a construção de uma sociedade mais sustentável e humana”, acrescenta Marília, fundadora do projeto.

CEO da Med4U conquista o “Oscar do Empresariado Paranaense” liderando o grupo que está entre as 500 maiores empresas do Sul

0

CEO da Med4U conquista o “Oscar do Empresariado Paranaense” liderando o grupo que está entre as 500 maiores empresas do Sul

Ronaldo Amorim venceu a categoria Trajetória Profissional do Prêmio Áster ESIC 2026, uma das mais tradicionais homenagens ao mérito empresarial do Paraná.

Ronaldo Amorim, CEO do Grupo Med4U, foi o vencedor da categoria Trajetória Profissional na 19ª edição do Prêmio Áster ESIC 2026, uma das mais tradicionais homenagens ao mérito empresarial, acadêmico e social do país. Promovido pela ESIC Business & Marketing School, instituição europeia de referência em gestão e negócios e posicionada entre as melhores escolas de negócios da Europa pela Bloomberg/Businessweek, o prêmio reconhece profissionais e organizações que se destacam por sua contribuição ao desenvolvimento da sociedade e do ambiente empresarial.

Conhecido como o “Oscar do Empresariado Paranaense”, o Prêmio Áster celebra lideranças que combinam visão estratégica, capacidade de execução e geração de impacto positivo. A cerimônia de premiação foi realizada na Ópera de Arame, em Curitiba.

O reconhecimento a Ronaldo Amorim reflete uma trajetória construída ao longo de mais de duas décadas em posições de liderança em empresas de tecnologia, serviços e holdings, com atuação em processos de transformação organizacional, expansão nacional e internacional, inovação e fusões e aquisições.

Formado em Administração e Finanças, Amorim possui formação executiva em instituições de referência como USP, FGV e Yale University. Ao longo da carreira, atuou em projetos de crescimento e transformação empresarial em diferentes mercados, incluindo experiências profissionais nos Estados Unidos e liderança de equipes distribuídas pela América Latina e Europa.

Nos últimos anos, sua trajetória passou a se confundir com a própria evolução da Med4U. Sob sua liderança, o grupo consolidou um ciclo de expansão que ampliou sua presença geográfica, fortaleceu sua atuação em oncologia e posicionou a organização entre as 500 maiores empresas da Região Sul do Brasil. Em 2025, a companhia avançou em sua estratégia de crescimento por meio da aquisição de duas novas operações oncológicas, aumentando em 30% sua capacidade de atendimento e ampliando sua presença em novos mercados.

Hoje, a Med4U reúne empresas dedicadas à assistência oncológica, educação, pesquisa e inovação, impactando milhares de pacientes anualmente e contando com uma estrutura formada por mais de 400 profissionais. O grupo também conquistou reconhecimento por seus elevados padrões de qualidade assistencial e pela busca contínua por excelência técnica e humanização no atendimento.

Além dos resultados empresariais, a premiação reconhece iniciativas voltadas à transformação social e à inovação em saúde.

Uma delas é a parceria com a ONG Amigos da Caximba, em Curitiba. O projeto mobiliza colaboradores, recursos e parceiros em ações que envolvem alimentação, assistência social, voluntariado, infraestrutura e capacitação profissional, beneficiando centenas de crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade social. Somente nos dois últimos anos, a iniciativa promoveu milhares de atendimentos, doações e oportunidades de desenvolvimento para jovens da comunidade.

Outro destaque é a Spesia, empresa de tecnologia criada dentro do ecossistema Med4U com o propósito de transformar o tratamento oncológico por meio da inteligência artificial e da análise avançada de dados. A iniciativa busca apoiar médicos e equipes clínicas na tomada de decisões mais rápidas, precisas e personalizadas, contribuindo para ampliar o acesso à melhor prática oncológica disponível e melhorar a jornada dos pacientes.

Para Ronaldo Amorim, o reconhecimento representa a soma de uma construção coletiva. “Ao longo da minha carreira, tive o privilégio de conviver com profissionais extraordinários, liderar e participar de projetos desafiadores, aprender continuamente e contribuir para a construção de resultados que geraram valor para empresas, equipes e clientes. Como toda trajetória, a minha também foi construída por muitas mãos, aprendizados, oportunidades e relacionamentos. Recebo esta homenagem com gratidão e a compartilho com todas as pessoas que fizeram e fazem parte dessa caminhada.”

Segundo Alessio da Rosa, diretor-geral da ESIC Internacional, o Prêmio Áster busca destacar profissionais e organizações que contribuem para transformar positivamente o ambiente empresarial e a sociedade. “O Prêmio Áster reconhece trajetórias inspiradoras, iniciativas inovadoras e projetos que geram impacto positivo em diferentes áreas. É uma forma de valorizar aqueles que ajudam a construir um futuro melhor para empresas, pessoas e comunidades”, afirma.

Sobre o Grupo Med4U

A Med4U é uma holding que engloba algumas das marcas mais reconhecidas no setor da saúde, oferecendo soluções integradas e inovadoras para pacientes e profissionais. Entre as empresas que fazem parte da Med4U estão o IOP (Instituto de Oncologia do Paraná), o IOP Educa, o IOP Pesquisa, o Valencis, a Spesia e o Oncoville. Também fazem parte a Santé Cancer Center, com unidades em Lages e Caçador, em Santa Catarina, e a Clínica Prognóstica Oncologia, sediada em Campo Grande, no Mato Grosso do Sul. Juntas, essas instituições formam um grupo dedicado à excelência no cuidado oncológico, educação e inovação em saúde.

O IOP, a marca mais antiga do grupo, que completou 30 anos de atuação em 2025, continua sendo uma referência no tratamento do câncer. Com quatro sedes em Curitiba (PR), o IOP se destaca por suas parcerias estratégicas, como a aliança com o Hospital São Marcelino Champagnat que oferece um tratamento integrado e a parceria com o Hospital Albert Einstein, em São Paulo, sendo a primeira clínica no sul do Brasil a integrar a Rede Einstein de Oncologia e Hematologia. O IOP também se destaca por ter o mais alto nível de acreditação de qualidade no Paraná (ONA 3).

O IOP oferece tratamentos avançados e humanizados, utilizando tecnologia de ponta e uma abordagem multidisciplinar, que inclui Nutrição, Psicologia, Enfermagem, Farmácia e Educador Físico. Além disso, terapias complementares como cromoterapia, aromaterapia e musicoterapia ajudam a proporcionar um cuidado mais completo e humanizado.

Para mais informações ou para agendar sua consulta, acesse nosso site: https://iop.com.br

IOP: Há 30 anos cultivando histórias, cuidando de pessoas.

Mais informações: 

Mateus Leme

Rua Mateus Leme, 2631 B

(41) 3207-9797
 

Batel

Rua Saldanha Marinho, 1814

(41) 3207-9798
 

Oncoville

Marginal Rodovia BR-277, 1437

(41) 3099-5800
 

Hospital São Marcelino Champagnat

Av. Presidente Affonso Camargo, 1399

(41) 3087-7600

Valmet concorre ao Prêmio Destaques do Setor 2026 da ABTCP

0

Companhia desenvolveu cases que reforçam o compromisso com a excelência operacional, produtividade, inovação, sustentabilidade e segurança em toda a cadeia de papel, celulose e tissue

A Valmet, líder global no desenvolvimento e fornecimento de tecnologias de processo, automação e serviços para as indústrias de celulose, papel, tissue e energia, está concorrendo ao Prêmio Destaques do Setor 2026, promovido pela Associação Brasileira Técnica de Celulose e Papel (ABTCP), em cinco categorias: Excelência Operacional, Produtividade e Automação; Inovação; Sustentabilidade Social; Gestão, Desenvolvimento de Pessoas e Segurança; e Tecnologia e Transformação Digital, com projetos que reforçam a liderança no setor e seu portfólio completo, desenhado para elevar a competitividade, a segurança e a sustentabilidade das indústrias. A votação oficial do prêmio iniciou no dia 16 de junho e vai até 15 de julho.

Mais que disputar a premiação, a presença da Valmet destaca a sinergia entre soluções tecnológicas e as necessidades do mercado, que vão da máxima eficiência em projetos de grande porte à transformação digital, mantendo o olhar nas pessoas.

Excelência operacional, Produtividade e Automação

A empresa concorre com três cases de alto impacto:

  • O case Tecnologias avançadas em válvulas automáticas: eficiência energética e segurança em processos contínuos mostra como o controle preciso de fluxo reduz o consumo de energia e mitiga riscos operacionais.
  • Com o case Ciclo de Vida: máxima confiabilidade e eficiência para as Máquinas de Papel 27 e 28, a Valmet mostra como é possível trabalhar lado a lado com o cliente em todo o ciclo de vida da fábrica. 
  • Arauco Sucuriú: Tecnologias Valmet na nova referência mundial da celulose reforça o papel estratégico da empresa em elevar o patamar das fábricas de celulose, sendo a principal fornecedora da maior fábrica de celulose em etapa única do mundo.

Inovação tecnológica e Transformação digital 

Olhando para o futuro do mercado de conversão, a Valmet apresenta o projeto “Warm-up Next: A nova era da conversão de tissue começa no Brasil”. A tecnologia redefine o processo de gofragem em papel tissue ao lançar uma tecnologia que não usa nenhuma gota d’água, mantendo o alta qualidade que o mercado exige. 

O case Diagnóstico automático de válvula via conectividade LoRaWAN, demonstra como o uso de redes sem fio de longo alcance e baixa potência permite o monitoramento preditivo e o diagnóstico em tempo real de válvulas industriais, reduzindo paradas não planejadas.

Sustentabilidade, pessoas e segurança

O compromisso da Valmet com o ecossistema ESG e o capital humano é traduzido em duas frentes de grande impacto social e operacional:

  • O case Forward Tiimi: protagonismo e bem-estar como estratégia de sustentabilidade social destaca as práticas internas de engajamento, diversidade e valorização das equipes da Valmet.
  • Na categoria de Gestão e Segurança, o projeto “Simulação que transforma: como o Laboratório de Percepção de Risco reduziu em 55% os comportamentos inseguros” comprova a eficácia de treinamentos práticos e imersivos para consolidar a cultura de zero acidente.

Para mais informações e votação, acesse: https://www.premiodestaquesdosetor.com.br/.

Como a América Latina se tornou prioridade para a indústria global

Por Fábio Nardelli, diretor geral Latam da Oregon Tool

A reorganização das cadeias globais de produção deixou de ser tendência e passou a ser uma necessidade estratégica. Nos últimos anos, fatores como pandemia, tensões geopolíticas, políticas comerciais mais protecionistas e gargalos logísticos expuseram a fragilidade de modelos excessivamente concentrados em poucas regiões do mundo. O resultado é claro: empresas globais revisitam suas estratégias e buscam operações mais resilientes, regionalizadas e eficientes.

Nesse cenário, a América Latina voltou ao radar não por acaso, mas por consistência estrutural e potencial econômico. A região reúne atributos cada vez mais valorizados pela indústria global: disponibilidade de recursos naturais, força agrícola, expansão industrial, crescimento do mercado consumidor e posição estratégica para abastecimento regional.

Esse movimento é percebido de forma muito clara na atuação da Oregon Tool na América Latina. Com planta industrial em Curitiba (PR) desde 1979, a empresa acompanha de perto a transformação da região em um polo cada vez mais relevante para a indústria global. Nos últimos anos, a operação latino-americana dobrou sua relevância dentro dos negócios da multinacional, impulsionada por ganhos de eficiência, competitividade e capacidade de execução.

A evolução da região também acompanha o fortalecimento de setores estratégicos para a Oregon Tool. A cadeia florestal latino-americana, especialmente no Brasil, se consolidou como referência mundial em produtividade e competitividade. O país está entre os maiores produtores globais de madeira plantada e celulose, com uma indústria altamente mecanizada e em constante modernização, o que amplia a demanda por soluções voltadas à eficiência operacional, durabilidade e produtividade no campo.

Ao mesmo tempo, o mercado de jardinagem, paisagismo e manutenção de áreas verdes vem apresentando crescimento consistente em diversos países da América Latina. A expansão urbana, o aumento de áreas residenciais e comerciais e a busca por equipamentos mais compactos, eficientes e tecnológicos impulsionam investimentos em máquinas e ampliam o potencial do segmento tanto no mercado profissional quanto no consumidor final.

Na Oregon Tool, esse cenário se conecta diretamente à estratégia de crescimento da empresa para o mercado latam. A empresa vem ampliando sua atuação nos segmentos profissional, semiprofissional e Faça Você Mesmo (DIY), acompanhando a evolução do comportamento do consumidor e o crescimento da demanda por equipamentos mais leves, versáteis e movidos a bateria.

A região também vem ganhando relevância como plataforma estratégica para OEMs – Original Equipment Manufacturer (fabricante original de equipamentos) e mercado de reposição. A proximidade com clientes, a capacidade produtiva instalada e a agilidade logística passaram a representar vantagens competitivas importantes em um ambiente global mais pressionado por eficiência e previsibilidade.

A planta brasileira da Oregon Tool exemplifica essa transformação. Mais do que competitividade em custos, a operação se destaca pela qualidade, produtividade, capacidade técnica e rapidez na implementação de projetos. Isso fortalece o papel da América Latina não apenas como mercado consumidor, mas como centro relevante de manufatura e fornecimento para diferentes mercados.

Atualmente, investir na América Latina exige uma leitura mais ampla do cenário internacional. A concentração produtiva em regiões como Ásia e Europa deixou de representar apenas ganho de escala e passou a significar também exposição operacional. Empresas buscam diversificar riscos, reduzir vulnerabilidades logísticas e construir operações mais equilibradas geograficamente.

É nesse contexto que a América Latina se fortalece como alternativa estratégica. A combinação entre agronegócio robusto, indústria em desenvolvimento, disponibilidade de matéria-prima e crescimento da demanda regional cria um ambiente favorável para expansão industrial de longo prazo.

Mais do que acompanhar uma tendência, a Oregon Tool participa ativamente de uma transformação estrutural da manufatura global. A América Latina deixou de ocupar um papel complementar para se consolidar como parte relevante de uma nova lógica industrial, baseada em diversificação produtiva, segurança operacional, capacidade de resposta e integração regional.

Para empresas que pensam o futuro da manufatura de forma estratégica, a pergunta já não é mais se devem olhar para a América Latina, mas como aproveitar todo o potencial que a região oferece de forma consistente, competitiva e sustentável. Na Oregon Tool, esse futuro já é realidade. A empresa vem se preparando para responder com agilidade às demandas do mercado regional e global, fortalecendo sua operação, capacidade produtiva e proximidade com clientes em um cenário cada vez mais dinâmico e integrado.

D’Fuhrmann Chocolates lança 5º Festival de Trufas com sabores inéditos

0

D’Fuhrmann Chocolates lança 5º Festival de Trufas com sabores inéditos

Referência em chocolate artesanal em Curitiba, marca aposta em matéria-prima nobre, recheios de frutas de verdade e promoção especial para o inverno

A D’Fuhrmann Chocolates — renomada marca curitibana com mais de 25 anos de tradição na produção do melhor chocolate artesanal da capital paranaense — começou a 5ª edição do seu Festival de Trufas.

Neste ano, o evento apresenta uma seleção com 15 variedades, incluindo seis lançamentos exclusivos em edição limitada: Amendoim, Cranberry, Coco, Banana, Caramelo Salgado e Passas ao Rum. Até o dia 12 de julho, o público poderá aproveitar um combo promocional no estilo “leve 4, pague 3”, reduzindo o valor unitário da trufa de R$ 6,50 para R$ 4,87 (totalizando R$ 19,50 no combo).

“O grande diferencial de nossas trufas está na excelência da fabricação. Longe das essências artificiais e da gordura vegetal comuns no mercado, utilizamos exclusivamente chocolate nobre e creme de leite de procedência certificada. Além disso, os recheios são elaborados com frutas de verdade, garantindo uma experiência gastronômica autêntica e sofisticada”, explica a chocolatier Selma Fuhrmann.

Variedades x preferidos

Para esta edição, a chocolateria também se preocupou com a inclusão alimentar e disponibilizará opções de trufas sem adição de açúcar. E para não errar nas escolhas, os clientes podem fazer uma degustação dos chocolates, que são feitos com um blend próprio, característico por ser menos doce e ressaltar o verdadeiro sabor do cacau.

Os 15 sabores que compõem a 5ª edição do Festival de Trufas da D’Fuhrmann são: Chocolate Tradicional, Branco, Meio Amargo, Café, Cereja, Nuts, Laranja, Amendoim, Cranberry, Coco, Banana, Maracujá, Caramelo Salgado, Dois Amores e Passas ao Rum. Entre os campeões de vendas, destacam-se os sabores de Café, Cereja e Tradicional. A variedade permanece enquanto durarem os estoques.

Explosão de sabor no inverno

Embora o festival seja focado nas trufas, a D’Fuhrmann destaca outra delícia para aquecer os dias frios de inverno. Trata-se do Chocobomb, uma esfera de chocolate ao leite recheada com marshmallow, disponível em versões que variam entre Café e Morango.

“Quando adicionamos leite quente, a esfera derrete e se transforma em um chocolate quente instantâneo, numa explosão de aroma e sabor”, explica a chocolatier.

A novidade, que promete ser uma bebida prática e reconfortante para a temporada, é comercializada em embalagem unitária de 33g por R$ 12,50, ou em um trio especial de 95g pelo valor de R$ 34,90.

“Capivara torcedora” de futebol

Para manter os consumidores no clima da Copa do Mundo de Futebol, a D’Fuhrmann está com a Linha Copa 2026. O destaque da coleção é a Capivara de Chocolate, que foi oficialmente “convocada” e ganhou uma versão torcedora nas cores verde e amarelo.

A chocolateria artesanal também deve ampliar o atendimento para o mercado corporativo, focando em encomendas de mimos para os dias de jogos. A linha temática de futebol traz esculturas criativas e divertidas, sempre valorizando o blend próprio da D’Fuhrmann (pouco doce e que reforça o sabor do verdadeiro chocolate):

Capivara Torcedora (60g): R$ 24,90
Chuteira de chocolate (260g): R$ 52,00
Bola de futebol (220g): R$ 49,00
Fusca de chocolate: R$ 36,90
Pacote com 5 bolinhas de futebol: R$ 11,90
Bola de futebol (40g): R$ 9,90

Opções saudáveis e inclusivas

Para atender o público com restrições alimentares, a chocolateria mantém uma linha focada em saudabilidade. Estão disponíveis produtos sem adição de açúcar (nos sabores ao leite, meio amargo e branco), além de opções elaboradas com maiores percentuais de cacau, totalmente isentas de glúten e de lactose.

Mimos e kits especiais

As novidades estão disponíveis nas duas lojas físicas de Curitiba e para encomendas pelo site www.dfuhrmannchocolates.com.br permitindo que cada cliente escolha o presente ideal para cada momento.

“De lembrancinhas a cestas sofisticadas, nossos produtos são feitos com o melhor do chocolate artesanal de Curitiba. O trabalho manual confere um toque de exclusividade que o cliente só encontra aqui: gota a gota, laço a laço, feito por quem ama o que faz”, complementa a chocolatier Selma Fuhrmann.

Sobre a D’Fuhrmann Chocolates

A D’Fuhrmann Chocolates é uma empresa curitibana com suas origens na tradição alemã. Está no mercado há mais de 25 anos e oferece ampla variedade de chocolates artesanais, com elevada qualidade e sabor único (pouco doce).

Empresa familiar, a D’Fuhrmann Chocolates tem em seu comando a empresária e chocolatier Selma Maria Fuhrmann Dembiski e sua filha, Ana Cecília Dembiski Erbano.

O amor e o interesse pelo fabuloso mundo do chocolate transformaram Selma em uma especialista no assunto, que sempre participa de feiras e cursos no Brasil e na Europa. Já Ana Cecília – que desde pequena interage com a produção e setor de embalagens – complementa a empresa nas áreas de administração e marketing.

Além da loja virtual, a www.dfuhrmannchocolates.com.br tem duas unidades físicas em Curitiba. A matriz e a fábrica ficam no Eixo Rodoviária-Aeroporto, no Uberaba (Comendador Franco, 5050). A chocolataria também possui uma filial que atende os turistas e a região no Mercado Municipal de Curitiba.

Instituto Yduqs e Educação Sem Fronteiras ampliam alcance nacional de certificação em Língua Portuguesa para refugiados

0

Instituto Yduqs e Educação Sem Fronteiras ampliam alcance nacional de certificação em Língua Portuguesa para refugiados

Mutirão nacional será realizado no Dia Mundial do Refugiado e chega a 13 estados brasileiros, mais que dobrando a cobertura geográfica da iniciativa

No próximo dia 20 de junho, quando é celebrado o Dia Mundial do Refugiado, o Instituto Yduqs e a organização Educação Sem Fronteiras promovem mais uma edição da prova de proficiência em Língua Portuguesa voltada a refugiados e imigrantes residentes no Brasil. A iniciativa conta com o apoio das instituições de ensino Estácio e Wyden e reforça o compromisso das organizações com a inclusão, a cidadania e a integração social de pessoas que reconstruíram suas vidas no país.

A ação dá continuidade ao trabalho realizado em 2025, quando refugiados e migrantes atendidos pela Educação Sem Fronteiras participaram de um processo de certificação em Língua Portuguesa reconhecido pelo MEC. Após um curso preparatório de 48 horas baseado na metodologia de Português como Língua de Acolhimento (PLAC), os participantes realizaram a avaliação, fundamental para processos de naturalização, acesso ao mercado de trabalho e continuidade dos estudos no Brasil.

Em 2026, a iniciativa alcança um novo patamar. O mutirão nacional prevê a aplicação de provas para 94 participantes em unidades da Estácio e da Wyden distribuídas por 16 estados brasileiros. Em relação à edição anterior, a cobertura geográfica mais que dobrou, ampliando significativamente o acesso de refugiados e migrantes à certificação.

Entre as cidades participantes estão Manaus (AM), Boa Vista (RR), Fortaleza (CE), Eusébio (CE), Cacimbinhas (AL), Cuiabá (MT), Brasília (DF), Curitiba (PR), Florianópolis (SC), São José (SC), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ), Niterói (RJ), São Paulo (SP), Ribeirão Preto (SP), Belo Horizonte (MG).

A edição deste ano também marca a entrada de diversas novas praças na mobilização nacional, incluindo cidades dos estados de Alagoas, Bahia, Ceará, Goiás, Mato Grosso, Pernambuco, Rio Grande do Sul, Rondônia, Roraima e São Paulo. A expansão fortalece a capilaridade da iniciativa e permite alcançar refugiados e migrantes que antes não tinham acesso facilitado à certificação. “A certificação em Língua Portuguesa representa muito mais do que um documento. Ela amplia oportunidades, fortalece a autonomia e ajuda a construir novos caminhos para pessoas que precisaram recomeçar suas vidas longe de seus países de origem. É uma iniciativa que traduz nosso compromisso com a inclusão, a dignidade e o acesso à educação”, afirma Cláudia Romano, presidente do Instituto Yduqs e vice-presidente da Yduqs.

Para Adriano Abdo, CEO da Educação Sem Fronteiras, a ampliação da iniciativa representa um avanço importante para a integração da população refugiada no Brasil. ” O projeto Cidadania Sem Fronteiras nasce como um passo concreto rumo à dignidade plena: não apenas acolher, mas garantir caminhos reais de pertencimento. Quero, antes de tudo, reconhecer e parabenizar cada colaborador e colaboradora que tornou essa iniciativa possível — é o compromisso coletivo de vocês que transforma propósito em impacto. Mais do que oferecer aulas, estamos construindo pontes. Para os alunos aprovados, este certificado, com a assinatura humanitária do Instituto Yduqs, representa uma conquista decisiva: ele abre a possibilidade de avançar no processo de naturalização brasileira junto à Polícia Federal. Com esse selo de qualidade, sustentado por um corpo dedicado de educadores e profissionais, temos convicção de que a naturalização virá — pelo esforço, pela persistência e, sobretudo, pelo mérito de cada estudante. Desejamos a todos uma excelente prova e que, muito em breve, possam acessar plenamente seus direitos no Brasil e conquistar o tão sonhado passaporte brasileiro”.

Ao unir educação, cidadania, esporte e inclusão social, o Instituto Yduqs, a Estácio, a Wyden e a Educação Sem Fronteiras contribuem para que refugiados e migrantes encontrem no Brasil não apenas proteção, mas oportunidades concretas para reconstruir suas trajetórias pessoais e profissionais.

Cursinho que já aprovou mais de 400 alunos da rede pública busca espaço para iniciar atividades em Foz do Iguaçu

Projeto social Aprova, da GERAR, procura parceiros para viabilizar nova turma gratuita voltada à preparação para o Enem e vestibulares

Após transformar a trajetória de centenas de jovens paranaenses, o cursinho pré-vestibular social Aprova está prestes a chegar a Foz do Iguaçu. Antes do início das aulas, marcado para 3 de agosto de 2026, a GERAR (Geração de Emprego, Renda e Apoio ao Desenvolvimento Regional) busca parceiros na cidade que possam ceder um espaço para receber a nova turma do projeto.

A iniciativa é totalmente gratuita e destinada a estudantes do Ensino Médio da rede pública estadual. A expectativa é atender 32 jovens em uma formação completa que combina preparação para o Enem e vestibulares com desenvolvimento pessoal e orientação para o futuro profissional.

Para tornar o projeto possível em Foz do Iguaçu, a instituição procura organizações, escolas, associações, igrejas ou coletivos comunitários que possam disponibilizar uma sala adequada para as aulas.

O espaço deve contar com carteiras ou mesas e cadeiras para os estudantes, quadro branco ou de giz, ventilação adequada, banheiro acessível e condições de segurança. Uma monitora ou monitor acompanhará diariamente as atividades da turma.

Segundo a coordenadora do Aprova, Maureen Skroski, a proposta do projeto sempre esteve ligada à construção de parcerias com a comunidade.

“Nosso objetivo é levar oportunidades para onde os estudantes estão. Por isso, buscamos espaços que possam acolher esses jovens durante sua jornada de preparação para o ensino superior. Não precisamos de estruturas sofisticadas, mas de ambientes seguros, acessíveis e preparados para receber uma turma que sonha em transformar sua realidade por meio da educação”, afirma.

Maureen destaca que Foz do Iguaçu reúne uma demanda significativa de estudantes que desejam ingressar na universidade, mas nem sempre têm acesso a cursos preparatórios de qualidade.

“Sabemos que existem muitos jovens talentosos na rede pública que precisam apenas de uma oportunidade. O Aprova nasceu para reduzir essa desigualdade de acesso e mostrar que a universidade pode ser um caminho possível para todos. Encontrar um espaço parceiro em Foz significa abrir portas para dezenas de estudantes que estão se preparando para construir um futuro melhor”, ressalta.

Mais de 400 aprovações

O Aprova é uma das principais iniciativas desenvolvidas pela Organização Social GERAR e já contabiliza mais de 400 alunos aprovados em universidades por meio do Enem e vestibulares em diferentes regiões do Paraná.

O projeto oferece material didático autoral e atualizado, metodologia inovadora, professores especializados, simulados periódicos, uniforme gratuito e acompanhamento contínuo dos estudantes ao longo de todo o curso.

A primeira etapa da formação acontece entre 3 de agosto e 18 de dezembro de 2026. Já a segunda etapa será realizada entre 11 de janeiro e 22 de abril de 2027. Ao todo, o programa conta com carga horária de 750 horas e oferece certificado aos estudantes que concluírem a formação.

Muito além do vestibular

Além da preparação acadêmica, o Aprova em Foz do Iguaçu terá uma segunda etapa voltada ao Projeto de Vida. Nela, os estudantes participam de atividades relacionadas ao resgate da aprendizagem, mercado de trabalho, oportunidades de acesso ao ensino superior por meio do Sisu, Fies e Prouni, comunicação, educação financeira e desenvolvimento socioemocional.

“A proposta é oferecer uma formação integral, fortalecendo não apenas o desempenho nos exames, mas também a confiança e o planejamento de futuro dos participantes. Ao final, os estudantes recebem uma certificação que reconhece toda a jornada de aprendizado desenvolvida ao longo do programa”, finaliza a coordenadora.

Instituições interessadas em apoiar o projeto por meio da cessão de espaço podem entrar em contato pelo telefone (45) 9959-0145.

Hard Rock Cafe Curitiba recebe imersão sobre posicionamento e autoridade para empresários

0

Evento será conduzido por Allan Barros, fundador da Pullse e mentor do G4 Educação e StartSe

O Hard Rock Cafe Curitiba recebe na próxima terça-feira, dia 23 de junho, um evento exclusivo voltado para empresários, empreendedores e líderes que buscam ampliar sua influência nos negócios. O encontro será conduzido pelo fundador da Pullse, Aceleraí e MGS, além de mentor do G4 Educação e da StartSe, Allan Barros. Com o tema Founder-Led Growth, o evento busca apresentar um método desenvolvido para transformar fundadores em protagonistas do crescimento de suas empresas.

Ao longo do dia, os participantes terão acesso a conteúdos sobre posicionamento, construção de narrativa, liderança e fortalecimento da marca pessoal, além de momentos de networking e troca de experiências. A programação também inclui uma conversa com o proprietário do Hard Rock Cafe Curitiba, Rafael Magosso, sobre gestão, cultura de serviços e os desafios de liderar negócios em mercados cada vez mais competitivos. 

O evento acontece das 8h às 20h e reúne empreendedores de diferentes segmentos em um dia de aprendizado, conexões e negócios. “Quando empresários compartilham experiências, desafios e aprendizados, todo o ecossistema evolui. Essa imersão traz ferramentas para que eles aumentem sua relevância e fortaleçam sua autoridade, gerando mais negócios”, enfatiza Magosso.

As vagas são limitadas. Mais informações e inscrições no site oficial do evento: www.flgcuritiba.com.br

Serviço

Founder-Led Growth

Data: 23 de junho de 2026

Horário: das 8h às 20h

Local: Hard Rock Cafe Curitiba – Rua Buenos Aires, 50 – Batel

SOBRE O HARD ROCK CAFE CURITIBA

Inaugurado em 2015, o Hard Rock Cafe Curitiba realiza em torno de 1.460 shows anuais. Instalada no bairro do Batel e com capacidade para receber simultaneamente 1.000 pessoas, a maior unidade da marca no Brasil já recebeu mais de 3 milhões de clientes desde sua abertura. O empreendimento conta com áreas para atender a vários formatos de eventos (corporativos e sociais), além de uma das lojas mais completas do Hard Rock.

Empreendedoras de São José dos Pinhais se reúnem nesta segunda (22/06) para lançamento do ecossistema Hiléia

0

Empreendedoras de São José dos Pinhais se reúnem nesta segunda (22/06) para lançamento do ecossistema Hiléia

Encontro busca gerar oportunidades reais de negócios, parcerias estratégicas e capacitação para o público feminino

O empreendedorismo feminino de São José dos Pinhais ganhará um importante reforço nesta segunda-feira (22/06). Das 13h às 18h, o Castelo Berti sedia o lançamento oficial do ecossistema Hiléia (@somoshileia). O evento vai reunir lideranças locais, incluindo a prefeita Nina Singer, que integrará as discussões sobre o fortalecimento e o protagonismo das mulheres no mercado econômico regional.

O objetivo do encontro é gerar oportunidades reais de negócios tanto para empresárias já consolidadas, quanto para aquelas que desejam iniciar a jornada corporativa ou ampliar o alcance de seus produtos e serviços.

Além do networking guiado, a programação contará com a palestra “A venda que você está evitando”, ministrada por Gi Duailibe, talk-show com lideranças femininas, dinâmicas de apresentação e interação com empresas expositoras. Os ingressos custam R$ 97 por pessoa e estão à venda no Sympla.

Cenário nacional e regional em expansão

A chegada da Hiléia (@somoshileia) a São José dos Pinhais acompanha um momento histórico para o setor. Dados do Sebrae apontam que mais de 2 milhões de pequenos negócios foram abertos por mulheres no Brasil em 2025. Em uma década, o número de empresárias no país saltou de 8,2 milhões para 10,4 milhões, um crescimento de 27%.

No Paraná, o perfil dessas gestoras reflete alta qualificação e independência. Conforme levantamento do Sebrae Paraná, 60% das empreendedoras do estado possuem ensino superior ou pós-graduação, 83% criaram suas empresas do zero e 73% atuam sem sócios. Além disso, 82% utilizaram recursos próprios para iniciar as atividades, concentrando-se principalmente nos setores de Serviços (45%) e Comércio (43%).

Conexões que transformam

Para a sócia-diretora da BertCon Contabilidade e líder da Hiléia em São José dos Pinhais, Andrea Leticia Berti, fazer parte de uma rede de apoio significa entender que nenhuma mulher precisa trilhar o caminho corporativo de forma solitária.

“Ao longo da minha trajetória como empresária, percebi que o sucesso vai muito além dos números. Ele nasce das conexões, do apoio mútuo e da construção de relacionamentos genuínos. Quando uma empreendedora cresce, ela impacta sua família, sua comunidade e inspira outras”, destaca Andrea.

O apoio institucional e financeiro também desempenha papel crucial nessa engrenagem. Fernanda Gabriela Godri, gerente da agência BluSol Crédito Simples, reforça o impacto social do incentivo à autonomia financeira das mulheres.

“Acreditamos que cada empreendedora carrega consigo a força para transformar sua realidade. Apoiar a Hiléia é fortalecer sonhos e incentivar o crescimento de negócios liderados por mulheres. É um impacto que vai além do mercado: promove desenvolvimento e transformação social”, avalia Fernanda.

Plataforma pioneira e ajuda mútua

Diferente de rodadas de negócios tradicionais, a Hiléiaoferece uma plataforma exclusiva e pioneira no Brasil, além do aplicativo Somos Hiléia. A ferramenta disponibiliza funcionalidades práticas como clube de benefícios, identificação digital e acesso facilitado a um hub de soluções integradas.

Idealizado pelas empresárias Luciana Burko, Sandra Pedroso e Veridiana Pluscheg, o projeto nasceu em Curitiba com o propósito de estruturar uma “rede viva” de transformação. O modelo de atuação é baseado em planos de adesão que dão acesso a treinamentos híbridos, visitas técnicas industriais e missões empresariais.

Após passar por Curitiba, Ponta Grossa e Campo Largo, o ecossistema chega agora a São José dos Pinhais. As próximas etapas de expansão incluem o Litoral paranaense (Guaratuba), Foz do Iguaçu, Fortaleza (CE) e Luís Eduardo Magalhães (BA).

“Trabalhamos para que as mulheres tenham condições de gerar renda e conquistar uma vida com mais autonomia e propósito por meio do conhecimento e da ajuda mútua”, resume Luciana Burko, diretora de Estratégias de Negócios e Comunicação da Hiléia.

Serviço:

O quê: Lançamento do ecossistema Hiléia em São José dos Pinhais (PR)

Quando: Nesta segunda-feira (22 de junho), das 13h às 18h

Onde: Castelo Berti (Rua Tomazina, 400, bairro Bom Jesus, São José dos Pinhais-PR)

Ingressos: Disponíveis na plataforma Sympla (R$ 97 por pessoa)

Informações: www.somoshileia.com.br e @somoshileia