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Mabu e Blue Park preparam programação especial para o Dia das Mães

O Mabu Thermas Grand Resort e o Blue Park organizaram um final de semana especial para comemorar o Dia das Mães, prometendo dias repletos de atividades divertidas e relaxantes para toda a família. Entre os dias 10 e 12 de maio, mães e filhos poderão desfrutar de uma série de eventos e de um almoço especial.

No Mabu Thermas Grand Resort, as comemorações começam no dia 10 de maio, onde as mães e os filhos terão oportunidade de mostrar, juntos, suas habilidades culinárias em uma atividade lúdica de confeitaria. Além disso, a equipe do resort preparou uma programação especial, com homenagem para as mães, shows ao vivo, oficinas e um almoço especial que será aberto ao público da cidade e região.

Servido no Brasserie, um dos principais restaurantes do Mabu, o almoço, que será no domingo dia 12/05, contará com um menu especial, com várias opções de saladas, pratos quentes, mesa de frios e inúmeras opções de sobremesa. Para o público da cidade, o almoço é mediante reservas pelo telefone: (45) 99144-9623.

Já no Blue Park, o domingo de Dia das Mães será de muita diversão. Além das atrações do parque, a equipe de recreação preparou um dia animado especialmente para as mães, com torneio Beach Tennis, sessão de Hidro Recreativa, oficina infantil os pequenos e vários sorteios durante o dia para as mães que estiverem no parque.

“Programamos um final de semana cheio de diversão e entretenimento, para criar um ambiente onde as famílias possam celebrar e apreciar momentos juntos em um cenário único de lazer e alegria”, comenta Luciano Motta, CEO dos Hotéis Mabu e Blue Park.

As reservas para o pacote de Dia das Mães do Mabu já estão abertas. Para mais informações visite os sites oficiais.

Turismo nacional em alta: férias de julho em Foz do Iguaçu

À medida que o mês de julho se aproxima, os brasileiros começam a planejar suas férias, buscando destinos que combinem conforto, aventura, cultura e diversão. Um dos destinos mais procurados do Brasil e que vem se destacando no mercado, é Foz do Iguaçu, conhecida mundialmente pelas Cataratas do Iguaçu e sua posição estratégica na tríplice fronteira entre Brasil, Paraguai e Argentina.

Para os visitantes que procuram conforto, entretenimento e diversão em um só lugar, o Mabu se destaca com uma programação exclusiva. “Este ano, nossa programação para as férias de julho está especialmente voltada para famílias e grupos de amigos que buscam diversão e relaxamento”, afirma Gladson Santana, Gerente de Entretenimento e Lazer do Mabu. De 08 a 10 de julho, o Mabu oferece uma agenda recheada de atividades, desde oficinas a shows de mágica e noites temáticas com música ao vivo.

A equipe de gastronomia do resort, também preparou uma programação de dar água na boca. Conhecido por sua variedade gastronômica, o Mabu, promete surpreender com cardápios incríveis e deliciosos.

Anexo ao Mabu, O Blue Park, maior parque aquático do sul do Brasil, também promete surpreender. “Queremos que nosso parque aquático seja um lugar de alegria e interação para todos. Com atividades que vão além dos atrativos aquáticos, nossa equipe de recreação preparou uma série de atividades fora da água, que vão desde oficinas, aulas de dança e torneios de beach tennis. Garantimos entretenimento para todas as idades em qualquer estação do ano.” destaca Gladson.

Foz do Iguaçu, com suas atrações naturais, culturais e de entretenimento, consolidou-se como um destino de escolha para as férias de julho. A valorização do turismo nacional passa também pela redescoberta de destinos como Foz, onde a beleza natural e a infraestrutura de qualidade se encontram para oferecer uma experiência de viagem completa.

Sem cultura da inovação, não há crescimento dos negócios

Para que as empresas consigam atravessar a ponte e alcançar modelos de gestão modernos, que trazem melhores resultados, é necessário mudar o mindset das lideranças; PAEX, da JValério, incentiva compartilhamento de ideias

Chamada de era do conhecimento, presenciamos um momento histórico no qual o acesso à informação está na palma das mãos, exigindo de todos, mas, sobretudo, das organizações, a quebra de paradigmas. No cenário atual, simplesmente ler, ouvir e reproduzir teorias não se mostra suficiente. É preciso transcender pontos de vista engessados e burocráticos para questionar, refletir e criar conexões genuínas. Além disso, nunca se valorizou tanto a aprendizagem contínua e o desenvolvimento de competências e habilidades que possibilitem a adaptação a um ambiente em constante transformação.

Contudo, a dúvida que fica é: será que estamos conseguindo convergir todo esse repertório em conhecimento útil e estratégico? Na visão de Clodoaldo Oliveira, diretor geral da JValério Gestão e Desenvolvimento, para que as empresas consigam migrar para modelos de gestão contemporâneos, nos quais as demandas do mundo moderno estejam no alvo, muitas vezes, é necessária uma mudança de mindset por parte dos gestores.

“A cultura da inovação começa com uma mudança de comportamento das lideranças, que devem construir um ambiente de compartilhamento de conhecimento. Cada vez mais, vemos a competitividade entre os colegas dar lugar ao apoio mútuo e a partilha de ideias virar sinônimo de sucesso. São as pessoas que irão fazer a roda girar”, aponta Clodoaldo Oliveira.

Esse é um dos ensinamentos do Parceiros para a Excelência (PAEX), solução da JValério em parceria da Fundação Dom Cabral (FDC), dirigida para médias empresas. Durante o programa, as companhias têm a oportunidade de passar pela intervenção dos professores da FDC, que está entre as dez melhores escolas de negócios do mundo no ranking da Financial Times.

“Uma das funções do PAEX é criar base para as empresas crescerem, sobretudo para aquelas que já atingiram a maturidade e querem expandir os negócios. E todo esse processo de mudança é conduzido pelas lideranças. Os diretores de cada departamento participam do desenvolvimento de um mapa estratégico. Esse exercício integra todas as áreas”, relata o diretor da JValério.

Abaixo, Clodoaldo Oliveira lista alguns insights necessários a líderes e gestores que desejam encarar o desafio de promover o desenvolvimento sustentável dos negócios por meio de mudanças no mindset organizacional, estimuladas pelo PAEX.

  • A tolerância dos profissionais com modelos de gestão desalinhados à realidade entrou em colapso: as lideranças precisam saber trabalhar em equipe, devem deixar o egocentrismo de lado e demonstrar espírito de colaboração.
  • O modelo de gestão top-down (de cima para baixo) vem se esgotando cada vez mais: a forma de liderar caracterizada por uma hierarquia dura e gerenciamento fechado dão lugar a espaços de trabalho colaborativos onde os funcionários sentem-se valorizados por serem, de fato, considerados o ativo número #1 das organizações;
  • Gestão horizontal: esse modelo possui a capacidade de fortalecer a rede de cooperação voltada à inovação, bem como a estrutura organizacional. Além disso, engajar o comprometimento dos funcionários em assuntos do interesse global e, mais importante, alcançar resultados rápidos e positivos, são metas que, ao longo do tempo, se tornam mais palpáveis com esse tipo de abordagem. Não por acaso, gigantes como Netflix, Google e Tesla – conhecidas por impulsionar a criatividade – funcionam assim.

Transferência de conhecimento

O PAEX contempla workshops, capacitações, monitorias práticas, reuniões de acompanhamento de resultados, encontros de líderes regionais e setoriais. Muito mais que implementar ferramentas gerenciais e estratégicas, o programa forma equipes de alta performance que contribuem com a implementação de uma cultura da inovação e, consequentemente, a conquista de melhores resultados.

JValério promove curso de Gestão Econômico Financeira

Programa será no mês de maio e terá turmas presenciais em Curitiba e Toledo. Objetivo é desenvolver nos participantes uma visão integrada da gestão de demonstrativos contábeis, indicadores financeiros, custo e orçamento

À primeira vista, realizar o gerenciamento das finanças pode parecer uma tarefa simples, porém, na prática é um pouco mais complexo do que se imagina. Além de disciplina, método e organização, trata-se de um processo que envolve uma imensa gama de dados contábeis e riscos, sendo assim, a administração de recursos se torna um desafio até mesmo para gestores experientes.

Para dar suporte para os gestores neste processo, a JValério Gestão e Desenvolvimento realiza, no próximo mês de maio, o curso: Gestão Econômico-Financeira (GEF). A solução conta com a chancela da Fundação Dom Cabral, eleita como a 7ª melhor escola de negócios do mundo, e terá turmas presenciais em Curitiba e Toledo.

Durante o GEF, os participantes irão se aperfeiçoar e melhorar a capacidade de avaliação das performances econômica e financeira, a fim de contribuir para a melhoria do desempenho das atividades organizacionais. O objetivo da solução é desenvolver uma visão integrada da gestão de demonstrativos contábeis, indicadores financeiros, custo e orçamento. “Isso possibilita que o profissional consiga enxergar mais amplamente as práticas organizacionais e melhore tanto a tomada de decisões quanto a performance como gestor”, explica Clodoaldo Oliveira, diretor da JValério.

Principais vantagens do planejamento econômico-financeiro

A JValério lista cinco questões que serão ensinadas durante o GEF e que promovem uma visão mais ampla para embasar as decisões monetárias tomadas no dia a dia das organizações.

  1. Orçamento na ponta do lápis

Por meio do planejamento econômico-financeiro, o gestor divide o orçamento para cada setor, dedicando valores que refletem a importância de cada um. Além de organizar o fluxo de dinheiro, esta etapa bem definida também contribui para visualizar as restrições orçamentárias. Assim, o monitoramento é dividido em centros de custos, facilitando o controle de gastos e investimentos.

  1. Visão ampla do cenário financeiro

A partir do momento em que se realiza uma melhor e mais atenta gestão de custos, as entradas e saídas de capital deixam de ser um mistério e passam a estar no centro da mesa. Com isso, otimiza-se o fluxo de caixa e a organização dos registros contábeis. No fim das contas, esse emaranhado de ações precisas atuam para melhorar a previsibilidade financeira, inclusive, ao criar simulações de modo a entender como a organização passaria por situações de crise, alta ou baixa demanda.

  1. Identificação e redução de desperdícios

Um planejamento financeiro bem elaborado, que identifique necessidades presentes e futuras, serve como bússola cotidiana para evitar a drenagem de recursos e o desperdício. Tamanha clareza e profundidade de análise permite que a administração “ajeite a casa”. O simples ato de começar a gerenciar este aspecto confere poder suficiente para identificar o que, por ventura, esteja prejudicando o caixa.

  1. Plano de ação

Da mesma forma que o planejamento econômico-financeiro permite olhar para o dinheiro com uma lupa, ele age igualmente relevante na hora de ativar o modo plano de ação. Em primeiro lugar, os processos mais e menos relevantes são analisados em relação aos objetivos do negócio. De posse dessas informações, as próximas estratégias poderão ser realizadas com mais rapidez e eficiência.

  1. Solicitações de crédito

Contar com crédito para empresas é uma dúvida que muitas companhias têm, afinal, qual o melhor momento para utilizar esse meio? A partir do estudo de planejamento econômico-financeiro, a solicitação de empréstimos e outros produtos financeiros irão ocorrer pontualmente, tanto para suprir uma necessidade, como para conter emergências ou ainda ao investir em inovação.

Nos encontros do GEF em Curitiba (PR) e Toledo (PR), os participantes terão acesso a esses fundamentos de finanças para otimizar a administração empresarial. Todos esses conteúdos ajudarão os executivos a enxergarem mais amplamente as práticas organizacionais e melhorar tanto na tomada de decisões quanto em relação à sua própria performance. Clique aqui para mais informações!

O estresse, uma reação natural do corpo a situações de ameaça, tem se tornado uma preocupação crescente no cotidiano da sociedade moderna, afetando cerca de 90% da população mundial, segundo dados da Organização Mundial da Saúde (OMS). Com uma rotina atribulada, caracterizada por excesso de trabalho, problemas financeiros e os desafios contínuos em casa e no trabalho, é cada vez mais importante buscar formas de combater e lidar com esse problema que afeta a saúde de todos.

Segundo o especialista em bacteriologia do LANAC – Laboratório de Análises Clínicas, Marcos Kozlowski, o estresse não é apenas uma questão psicológica, é também um precursor de doenças graves, sendo fundamental investir em exames que possam detectar o problema. “Distúrbios hormonais desencadeados pelo estresse podem levar a compulsões alimentares, sedentarismo, dores musculares, aperto da mandíbula e insônia até problemas de pele, irritabilidade excessiva e hipertensão. Em estágios mais avançados, manifestações como tonturas frequentes, úlceras, apatia podem surgir, indicando uma possível exaustão física e mental. Sentindo algum desses sintomas, é importante consultar um médico e realizar exames de sangue que possam detectar que o estresse está atuando no organismo do indivíduo”, afirma.

Cortisol o hormônio do estresse

Kozlowski explica que o estresse prolongado desencadeia a liberação de hormônios como o cortisol, que têm efeitos supressores sobre o sistema imunológico, resultando em uma diminuição da produção de células de defesa do corpo, como os linfócitos T e as células natural killer (NK), que desempenham um papel fundamental na proteção contra agentes patogênicos. “A influência do estresse na saúde física pode ser monitorada através de exames de sangue, que permitem a detecção de marcadores como cortisol, vitamina D e lítio. Os exames de sangue que avaliam os níveis dessas substâncias podem ajudar a identificar desequilíbrios causados pelo estresse, fornecendo insights valiosos sobre a saúde do paciente. O cortisol, por exemplo, é um indicador do estado de estresse do corpo, enquanto desequilíbrios de vitamina D e lítio podem contribuir para uma série de problemas de saúde, incluindo ganho de peso, pressão alta e depressão”, afirma o especialista.

Para combater os efeitos nocivos do estresse, o especialista reforça que é fundamental adotar estratégias de autocuidado, como exercícios físicos, momentos de relaxamento e uma dieta balanceada. “Compreender os impactos do estresse em nosso corpo é fundamental para promover uma vida mais saudável e equilibrada. Sendo assim, é importante a realização de check-ups médicos regulares para monitorar a saúde e detectar precocemente quaisquer problemas relacionados ao estresse. Além disso, com o auxílio de exames de sangue e medidas de autocuidado, podemos identificar e mitigar os efeitos negativos desse problema, garantindo o bem-estar a longo prazo”, finaliza.

Exame de sangue para identificar o estresse

Cortisol
O cortisol é um hormônio liberado pelo corpo em resposta ao estresse. Exames de sangue podem medir os níveis de cortisol, fornecendo informações sobre a atividade do sistema adrenal e os níveis de estresse experimentados pelo paciente. Níveis elevados de cortisol podem indicar estresse crônico.

Vitamina D
Estudos mostraram uma relação entre deficiência de vitamina D e estresse. Exames de sangue podem medir os níveis de vitamina D no corpo, ajudando a identificar se a deficiência desse nutriente está contribuindo para os sintomas relacionados ao estresse.

Lítio
O lítio é um mineral que desempenha um papel na regulação do humor e pode estar associado ao estresse e à saúde mental. Exames de sangue que medem os níveis de lítio podem ajudar a avaliar se o estresse está afetando a saúde emocional do paciente.

Jockey Plaza Shopping lança campanha compre e ganhe de Dia das Mães

No dia 25 de abril, o Jockey Plaza Shopping lança a campanha de Dia das Mães: Cabe o mundo das mães inspiradoras. Com R$800 reais em compras, os clientes poderão trocar suas notas por um colar exclusivo em prata, com ponto de luz em zircônia, da Prata Fina. “A ação busca valorizar o amor e dedicação das mães, trazendo o ponto de luz como símbolo da inspiração e cuidado que elas trazem para seus filhos”, afirma a gerente de marketing, Michelle Cirqueira. A ação contempla as notas de compras realizadas do período de 25 de abril a 12 de maio, limitada a um colar por CPF, e será válida enquanto durar o estoque.
Para garantir o presente, basta somar notas de compras nas lojas participantes e realizar a troca no posto da promoção, localizado no piso L2. O cadastro pode ser feito também pelo aplicativo PODI, disponível para Android e IOS. Após o cadastro, que pode ser feito de qualquer lugar pelo aplicativo, é preciso ir até o posto de trocas e retirar o presente. No site do shopping é possível acessar o regulamento completo da campanha.
São inúmeras opções nas lojas e quiosques para presentear na data, como vestuário, acessórios, cosméticos, eletrônicos, calçados e serviços para todos os estilos de mães. Nas mais de 30 operações gastronômicas, opções para todos os gostos para um almoço em família no domingo das mães. Para retirar o presente da campanha, além da compra de presentes, os clientes podem somar notas de consumo nas lojas de todo o shopping (salvo exceções por lei), incluindo o Adoratto Supermercado, que nas compras a partir de R$ 150, ainda oferece estacionamento grátis. No feriado de 1 de maio, quarta-feira, as lojas funcionam das 14h às 20h e alimentação das 11h às 22h.
O Jockey Plaza Shopping fica no Tarumã, na Rua Konrad Adenauer, 370 e tem estacionamento com valor de R$8, por até 30 min, e R$15 por todo o período de utilização dentro da mesma diária, e taxa de R$20 de pernoite. As lojas funcionam de segunda a sábado, das 10h às 22h, e aos domingos, das 14h às 20h. E as operações de alimentação de segunda a sexta, das 10h às 22h, aos sábados, das 10h às 23h, e aos domingos, das 11h às 22h.

Green Ramps assina o skate park da Surf Center

A empresa de engenharia pró-skate Green Ramps é a responsável pelo projeto inovador da pista de skate da Surf Center, primeiro clube esportivo com piscina aquecida e coberta de surf do Brasil que será inaugurado no final de 2024, em Curitiba.
Com 250 metros quadrados, a pista de skate é voltada ao surfskate, com o uso de skates simuladores de surf. “Além de simular o movimento das ondas, o surfskate promove treinamento de postura, equilíbrio, diferentes manobras e muita diversão”, afirma o engenheiro responsável da Green Ramps, Eduardo Fernandes.
O projeto da pista apresenta grande transição, com diferentes corners para todos os estilos de atletas, e proporciona a possibilidade de diferentes manobras, tanto com os simuladores de surf quanto para quem usa o skate tradicional.
A empresa assina o projeto, execução e consultoria da pista de skate da Surf Center. Com 16 anos de atuação no mercado, a Green Ramps já realizou mais de 500 projetos residenciais e empresariais em todo o país e também no exterior, com pistas na França, Bélgica, Alemanha, Portugal, Itália, Espanha e também nos Estados Unidos.
A Surf Center Curitiba é um clube esportivo, exclusivo para sócios e voltado para toda a família, com um centro de treinamento completo para a prática de diferentes modalidades. Na estrutura da Surf Center, além da pista de skate, uma academia de musculação totalmente equipada e diversas modalidades de práticas esportivas, entre elas o treinamento Crossurf®️, aulas de surf no Método Studio Surf Center, antiga Brasil Surf®️, lutas e pilates de aparelho. O clube oferece ainda quadras de beach tennis, além de uma parede de escalada. O clube Surf Center está localizado a três minutos do Parque Barigui e será inaugurado no final de 2024, em Curitiba.

Jockey Plaza Shopping recebe crianças com TEA no Mega Parque do Gato Galáctico

No próximo domingo, 5 de maio, o Jockey Plaza Shopping abre mais cedo para receber crianças com Transtorno do Espectro Autista (TEA) e suas famílias para uma manhã inclusiva no Mega Parque do Gato Galáctico.
Em uma área de mais de 420 metros quadrados, a atração recebe crianças de 2 a 13 anos, com circuito inflável, tobogã, cama elástica e uma estação game, criada na temática do canal do Gato Galáctico no Youtube. Crianças menores de cinco anos deverão estar acompanhadas dos pais e/ou representantes legais.
O evento tem o objetivo de atender de forma confortável e mais adequada às necessidades dos autistas, que podem ser sensíveis a barulho e aglomerações de pessoas, com organização diferenciada, sem música ou ruídos de limpeza.

O shopping abre mais cedo, exclusivo aos participantes, com início às 9h, para 120 vagas, que permitem um acompanhante por criança, com uma hora para aproveitar a atração.

As inscrições estarão abertas no dia 30 de maio, terça-feira, a partir das 18h, exclusivamente pelo app PODI, disponível em IOS e Android. Após a diversão, o shopping oferece um lanche aos participantes.
Criado pelo renomado youtuber Ronaldo de Azevedo e Souza, o Gato Galáctico é um personagem que conquistou o coração das crianças com suas aventuras divertidas e cativantes. Gato Galáctico é um youtuber, cartunista, desenhista, ator e dublador brasileiro.

Começou o seu conteúdo com animações, e atualmente faz conteúdo focado no público infantil. No Youtube, tem mais de 17 milhões de inscritos em seu canal e seus vídeos acumulam bilhões de visualizações. Sua popularidade se estende para outras redes sociais, como Instagram e TikTok.

O Jockey Plaza Shopping fica no Tarumã, na Rua Konrad Adenauer, 370 e tem estacionamento com valor de R$8, por até 30 min, e R$15 por todo o período de utilização dentro da mesma diária, e taxa de R$20 de pernoite. As lojas funcionam de segunda a sábado, das 10h às 22h, e aos domingos, das 14h às 20h. E as operações de alimentação de segunda a sexta, das 10h às 22h, aos sábados, das 10h às 23h, e aos domingos, das 11h às 22h.

Dia das Mães no Shopping Jardim das Américas

O Shopping Jardim das Américas lança uma promoção cheia de amor e carinho neste Dia das Mães. Com a campanha “Compre e Ganhe”, os clientes que realizarem compras no valor de R$ 500,00 poderão trocar suas notas fiscais por uma bolsa térmica exclusiva. Serão dois modelos disponíveis para escolher: Lemon ou Coqueiro.

O design das estampas foi criado exclusivamente para a campanha pela artista Sibele de Miranda, com a técnica aquarela. A designer atua há mais de 11 anos na indústria da moda e, sem dúvida, vai encantar os clientes do Shopping com o presente.

A promoção é válida de 26 de abril a 12 de maio exclusivamente pelo aplicativo do Shopping Jardim das Américas. Cada CPF que atingir o valor mencionado poderá retirar a bolsa térmica escolhida no posto de trocas, localizado no 1° Piso, enquanto durar o estoque.

Além disso, a cada R$ 350,00 em compras, os clientes também ganham um cupom para concorrer a cinco aparelhos iPhone 15, que serão sorteados no dia 13 de junho.

Lembrando que o cadastro para participar da promoção será feito exclusivamente pelo app do Shopping Jardim das Américas. Aproveite esta oportunidade de presentear sua mãe com um presente especial do mall e ainda receber uma bolsa exclusiva! Faça suas compras no Shopping Jardim das Américas e participe da campanha Compre e Ganhe. Afinal, sabemos que o amor é o único sentimento que cresce à medida que se reparte e compartilha!

Serviço:
Shopping Jardim das Américas
Av. Nossa Senhora de Lourdes, 63 – Jd. das Américas
Compras online – assistente virtual – FLORA (41) 99238-1421
(41) 3366-5885

Documentário explora impactos financeiros e humanos dos acidentes do trabalho

Os números relacionados à segurança no trabalho no Brasil impressionam. Nos últimos dez anos, o Brasil registrou cerca de 6,7 milhões de acidentes do trabalho, com mais de 600 mil sinistros apenas em 2022. Os dados para 2023 ainda não estão disponíveis, mas os registros preliminares sugerem uma tendência de aumento nos últimos cinco anos. Em alusão ao Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho e ao Dia Nacional em Memória das Vítimas de Acidentes e Doenças do Trabalho, em 28 de abril, o Ministério Público do Trabalho lançou nesta segunda, 29 de abril, um documentário que examina os impactos humanos e financeiros dessas ocorrências para empresas e empregadores. Em cerca de 10 minutos, o filme mostra que o Brasil está entre os países mais perigosos para se trabalhar – são 70 acidentes por hora -, que as empresas brasileiras sentem o impacto dos acidentes diretamente no caixa e como a prevenção pode gerar vantagens financeiras com a redução de alíquotas e impostos.

“Podemos citar várias razões para o Brasil estar no topo dos países mais perigosos para se trabalhar, destacando-se a deseducação do trabalhador brasileiro no uso corriqueiro de equipamento de proteção individual e o desinteresse do empresário em investir em um ambiente laboral saudável e seguro. Além desses dois itens, realça-se a precarização do trabalho”, afirma Cristina Aparecida Ribeiro Brasiliano, subprocuradora-geral do Trabalho e idealizadora do projeto.

No ranking mundial de acidentes do trabalho, o Brasil só fica atrás da China e dos Estados Unidos. “Essa posição é muito desconfortável porque esses acidentes geram custos, não só para a Previdência Social, com o pagamento de inúmeros benefícios, como também para a própria empresa, que vai arcar com valores vultosos de danos morais coletivos”, depõe Cristina no documentário.

As pessoas entrevistadas chamam a atenção para a previsibilidade dos acidentes do trabalho e como a maioria dos casos está ligada à negligência das empresas. “Não se valoriza suficientemente a vida e a saúde do trabalhador. A segurança e o bem-estar são considerados custos e não investimentos”, afirma Cirlene Zimmermann, procuradora e coordenadora nacional de Defesa do Meio Ambiente do Trabalho (Codemat). “O acidente do trabalho nunca é obra do acaso, sempre é previsível”, concorda Cláudio Mascarenhas Brandão, ministro do Tribunal Superior do Trabalho (TST).

Além de colocar em risco a integridade física do trabalhador, os acidentes afetam diretamente a produtividade e a lucratividade das empresas. “Atualmente, temos alíquotas que incidem sobre a folha de pagamento e que podem aumentar de acordo com os acidentes. Essa alíquota pode inclusive ser diminuída quando a empresa não tem acidentes”, explica o consultor de segurança no trabalho, Valério Wagner Lopes. A Gilrat, contribuição do Grau de Incidência de Incapacidade Laborativa decorrente dos Riscos Ambientais do Trabalho, uma das várias contribuições previdenciárias obrigatórias sobre as atividades laborais no Brasil, geralmente é de 3% na folha de pagamento. Em empresas cuja incidência de acidentes do trabalho é alta, pode chegar a 6%. Por outro lado, empresas cujo histórico de acidentes é baixo, essa contribuição pode cair para até 1,5%.

Valorização do trabalhador
O documentário propõe mudanças de paradigma na cultura de segurança no local de trabalho, mostrando que além de promover a saúde e o bem-estar dos funcionários, a abordagem preventiva pode contribuir para a sustentabilidade financeira das empresas. “Um trabalhador que se sente seguro em seu ambiente de trabalho certamente será mais produtivo”, considera Cirlene Zimmermann, lembrando que, em muitas corporações, acidentes de trabalho geram, inclusive, assédio moral à vítima do acidente por causa do período de afastamento.

“O mundo de hoje é diverso, o mundo de hoje é plural. Temos que respeitar as individualidades e sermos severos no combate ao preconceito estrutural. O assédio moral, o assédio sexual, a violência no trabalho não estão somente traduzidos na violência física. A violência mental é um problema contemporâneo que deve ser abordado e integrado ao conceito de ambiente de trabalho saudável e seguro”, complementa o ministro Cláudio Mascarenhas Brandão.

O documentário é uma das peças da campanha “Juntos por um Ambiente de Trabalho Seguro e Saudável”, que tem como objetivo conscientizar empregados e empregadores sobre a importância de adotar medidas para um ambiente laboral hígido. Iniciada em janeiro de 2024 por iniciativa do MPT, a campanha prossegue até o final de agosto. Em cada mês, um tema específico é abordado. Já foram trabalhados Riscos Psicossociais (janeiro); Setor Aeroportuário (fevereiro); Setor Industrial (março); e Construção Civil (abril). Estão previstos: Setor de Transportes (maio); Mineração (junho); Agropecuária (julho); e Saúde e Serviços Sociais (agosto). A campanha utiliza recursos atrativos como cards para as redes sociais, vídeos de animação, cartazes, infográficos e documentários com especialistas no tema e pode ser replicada por empresas e organizações gratuitamente. “Com essa campanha, pretendemos alertar empregadores e engajar empregados em ações e cuidados com o meio ambiente do trabalho”, complementa a subprocuradora Cristina Aparecida Ribeiro Brasiliano.

O conteúdo da campanha “Juntos por um Ambiente de Trabalho Seguro e Saudável” é disponibilizado para download gratuito no site, permitindo que empresas e organizações possam aderir à iniciativa, compartilhando o material em suas redes sociais, sites ou redes internas e unindo esforços de empregadores e empregados em prol de um ambiente de trabalho com tolerância zero para acidentes e doenças laborais.

Alguns dados sobre acidentes de trabalho:

Em 2022, foram registrados no Brasil 612.900 acidentes do trabalho, sendo que os registrados no Sistema Único de Saúde (SUS) atingiram o recorde de 392 mil, com alta de 22%.

Entre os estados brasileiros, Santa Catarina se destaca com 245 comunicações de acidente a cada 10 mil empregos; seguida por Rio Grande do Sul (214) e Mato Grosso do Sul (188). O Paraná é o quinto estado em número de notificações de acidentes de trabalho.

No recorte por gênero, os grupos mais atingidos são homens de 18 a 24 anos e mulheres de 35 a 39 anos.

As empresas de porte médio e pequeno costumam registrar mais acidentes proporcionalmente do que as grandes.

Cerca de 15% dos acidentes registrados nos últimos dez anos foram causados por operação de máquinas e equipamentos.

Segundo a Organização Mundial do Trabalho, meio bilhão de dias de trabalho foram perdidos com as ocorrências no setor formal desde 2012. A perda média para o Produto Interno Bruto (PIB) mundial, a cada ano, é de 4%.

Técnicos de enfermagem, alimentadores de linha de produção, faxineiros, motoristas de caminhão e serventes de obra são as ocupações com Comunicação de Acidentes de Trabalho (CAT) mais frequentes. (base de dados do INSS)

15% da população em idade ativa, no mundo, vive com algum tipo de distúrbio psicossocial. Só a depressão e ansiedade juntas foram responsáveis por 12 bilhões de dias de trabalho perdido – US$1 trilhão por ano – fora o custo familiar e pessoal (OMS – 2021).

Fonte: Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho/ Instituto Nacional do Seguro Social (INSS)

SERVIÇO
Juntos por um Ambiente de Trabalho Seguro e Saudável – Campanha de Prevenção de Acidentes do Trabalho
Realização: Ministério Público de Trabalho – MPT
Produção: Fabulário Filmes
Documentário: https://youtu.be/8h6C2zWbMhI
Conheça e baixe os materiais gratuitamente no site: https://lutapelotrabalhoseguro.com.br/