O Diário de Curitiba

Outubro Rosa e Novembro Azul: prevenção também é papel das empresas?

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Mirella Pasqual

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2 de outubro de 2026

Outubro Rosa e Novembro Azul: prevenção também é papel das empresas?

Especialista defende que campanhas dentro das organizações devem ir além de ações pontuais e fazer parte de uma gestão ocupacional que também estimule prevenção e cuidado com a saúde

Com a chegada do Outubro Rosa e do Novembro Azul, empresas de diferentes setores promovem campanhas, palestras e ações de conscientização sobre a saúde de mulheres e homens. Mas qual deve ser, de fato, o papel das organizações nessas datas?

Para o médico Vardiceu Genaro, da MAG Saúde, empresa especializada em saúde e segurança do trabalho, as campanhas podem ser uma oportunidade para ampliar o conceito de saúde ocupacional. “Durante muito tempo, falar em saúde e segurança dentro das empresas esteve muito associado à prevenção de acidentes e aos riscos diretamente relacionados à atividade profissional. Tudo isso continua sendo fundamental, mas precisamos olhar para o trabalhador de maneira mais ampla. Prevenção e promoção da saúde também fazem parte desse cuidado”, afirma.

Na avaliação do médico, vestir a empresa de rosa em outubro ou de azul em novembro ajuda a dar visibilidade aos temas, mas as ações ganham mais relevância quando estão inseridas em uma política contínua de saúde. “A empresa não substitui o médico e não é responsável pelo diagnóstico de seus colaboradores. O papel dela é outro: informar, conscientizar, facilitar o acesso à informação de qualidade e criar uma cultura em que cuidar da saúde seja valorizado”, explica Genaro.

Da segurança à gestão da saúde

Segundo o especialista, a própria relação cotidiana entre empresa e trabalhador torna o ambiente profissional um espaço importante para disseminar informações sobre prevenção. Muitas pessoas passam grande parte do dia no trabalho e, em alguns casos, deixam os cuidados preventivos em segundo plano.

Por isso, Outubro Rosa e Novembro Azul podem ser usados como pontos de partida para estimular uma mudança de comportamento que permaneça durante todo o ano. “Uma pergunta que as empresas precisam fazer é: estamos fazendo gestão de saúde ou apenas agindo quando o trabalhador já está doente? Uma gestão ocupacional mais madura trabalha também com prevenção”, afirma.

Cinco ações que podem ir além do rosa e do azul

Levar informação de qualidade
Promover palestras, rodas de conversa e conteúdos elaborados por profissionais de saúde, evitando informações genéricas ou sem respaldo técnico.
Estimular o acompanhamento preventivo
As campanhas podem lembrar os trabalhadores sobre a importância de manter consultas e acompanhamentos de saúde indicados de acordo com idade, histórico e orientação médica.
Criar espaço para falar sobre saúde
Construir uma cultura em que buscar atendimento médico e cuidar da própria saúde não sejam vistos como assuntos secundários dentro da rotina profissional.
Integrar campanhas à gestão ocupacional
Outubro e novembro podem concentrar ações de conscientização, mas promoção da saúde deve fazer parte do planejamento ao longo de todo o ano.
Respeitar os limites da empresa
Incentivar a prevenção não significa interferir na vida privada do colaborador. Informações individuais de saúde devem ser preservadas, e decisões sobre investigação, exames e tratamentos pertencem ao trabalhador e aos profissionais que o acompanham.

Para Genaro, o principal legado das campanhas está justamente em fazer com que a discussão ultrapasse o calendário. “Outubro Rosa e Novembro Azul são excelentes oportunidades para chamar atenção para a prevenção. Mas uma empresa que realmente incorpora a saúde à sua gestão precisa pensar nesse trabalhador nos outros dez meses do ano também”, finaliza.

Jockey Plaza Shopping recebe experiência com simulador 9D inédito no Brasil

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Mirella Pasqual

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2 de outubro de 2026

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Jockey Plaza Shopping recebe experiência com simulador 9D inédito no Brasil

Orion Verso combina realidade virtual, movimento, vento, calor, frio, água e outros efeitos para transportar o público para dentro de diferentes aventuras

O Jockey Plaza Shopping acaba de ganhar uma nova atração de entretenimento imersivo. O Orion Verso chegou ao shopping com o VR Space Ride, apresentado como o primeiro simulador 9D do Brasil. A experiência combina realidade virtual com movimentos e efeitos físicos para ampliar a sensação de estar dentro dos cenários apresentados.

Localizado no piso L1, em frente ao acesso B, o simulador utiliza óculos de realidade virtual e assentos com movimento sincronizado às imagens. Ao longo das experiências, o público pode sentir diferentes estímulos, como vento, impacto, vibração, calor, frio, água e força G. Ao todo, a atração reúne nove tipos de sensações para tornar a experiência mais realista.

A proposta é ir além da realidade virtual convencional. Enquanto as imagens transportam o participante para diferentes cenários e aventuras, os efeitos acompanham o que acontece no ambiente virtual. Assim, uma mudança de temperatura pode ser percebida por meio do calor ou do frio, enquanto movimento, vento, vibração e outros estímulos ajudam a criar a sensação de participação na ação. A tecnologia é semelhante à utilizada em experiências imersivas encontradas em grandes parques de entretenimento internacionais. O espaço oferece diferentes opções em realidade virtual, permitindo ao visitante escolher uma ou mais atrações durante a visita.

“O Jockey já é reconhecido por trazer atrações inéditas e experiências diferenciadas para Curitiba. Buscamos oferecer opções de entretenimento para todas as idades, para que o público encontre sempre uma novidade e novos motivos para viver o shopping além das compras. O Orion Verso chega para complementar esse mix com uma experiência tecnológica e imersiva”, afirma a gerente de marketing do Jockey Plaza Shopping, Michelle Cirqueira.

Os ingressos custam R$49 para uma atração, R$75 para duas e R$98 para três. A atração é destinada a crianças a partir de 4 anos e adultos de todas as idades.

O Jockey Plaza Shopping fica no Tarumã, na Rua Konrad Adenauer, 370. O estacionamento custa R$ 10 para permanência de até 30 minutos e R$ 20 para todo o período dentro da mesma diária. As lojas funcionam de segunda a sábado, das 10h às 22h, e aos domingos, das 14h às 20h. As operações de alimentação funcionam de segunda a sexta, das 10h às 22h, aos sábados, das 10h às 23h, e aos domingos, das 11h às 22h.

Nefrologia sustentável ganha espaço no Congresso Brasileiro de Nefrologia 2026

Saúde

Redação

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1 de outubro de 2026

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Dr. Paulo Fraxino, nefrologista, destaca que reduzir o impacto ambiental da assistência renal também passa pela prevenção da doença, uso racional de recursos e preparação dos serviços para eventos climáticos extremos

O impacto ambiental dos tratamentos renais e os caminhos para tornar a assistência nefrológica mais sustentável estiveram entre os temas debatidos durante o XXXIII Congresso Brasileiro de Nefrologia 2026, realizado em Belo Horizonte. O nefrologista Dr. Paulo Henrique Fraxino, vice-presidente da Região Sul da Sociedade Brasileira de Nefrologia (SBN) e vice-presidente Regional Paraná da Associação Brasileira dos Centros de Diálise e Transplante (ABCDT), participou do fórum dedicado ao tema durante o congresso.

A discussão ganha relevância diante do elevado consumo de recursos associado às terapias renais substitutivas. Uma única sessão de hemodiálise pode demandar grandes volumes de água, além de energia elétrica, equipamentos e materiais descartáveis. Dependendo das características do sistema utilizado, o consumo pode chegar a cerca de 500 litros de água por sessão.

“Quando falamos em sustentabilidade na nefrologia, não estamos falando em reduzir a qualidade do tratamento ou economizar recursos essenciais ao paciente. Estamos falando em utilizar água, energia e materiais de maneira mais racional, reduzindo desperdícios sem abrir mão da segurança e da qualidade da assistência”, explica Dr. Paulo Fraxino.

Conceitos como Green Nephrology e Green Dialysis — Nefrologia Verde e Diálise Verde — vêm ganhando espaço internacionalmente e propõem incorporar critérios de sustentabilidade às diferentes etapas do cuidado renal.

Entre as medidas discutidas estão o uso mais eficiente de água e energia, adoção de fontes renováveis, gestão e separação adequada dos resíduos e reaproveitamento seguro da água rejeitada pelos sistemas de osmose reversa para finalidades que não envolvam o atendimento direto ao paciente, como limpeza, irrigação e descarga de sanitários.

Para Fraxino, entretanto, a discussão precisa começar antes mesmo da necessidade de diálise.

“Talvez uma das atitudes mais sustentáveis em nefrologia seja justamente evitar ou retardar a chegada do paciente à terapia renal substitutiva. Prevenir a doença renal crônica, identificar precocemente quem está em risco e controlar adequadamente condições como diabetes e hipertensão significa preservar a saúde das pessoas e, ao mesmo tempo, reduzir a necessidade futura de tratamentos que demandam grande quantidade de recursos”, afirma.

Mudanças climáticas também representam desafio para a assistência renal

Outro aspecto abordado no debate é a relação entre as mudanças ambientais e a saúde dos rins. Ondas de calor mais intensas podem aumentar episódios de desidratação, enquanto enchentes, secas e outros eventos extremos podem comprometer estruturas essenciais para o funcionamento dos serviços de diálise, como abastecimento de água e energia, transporte de pacientes e distribuição de medicamentos e insumos.

As enchentes ocorridas no Rio Grande do Sul em 2024 evidenciaram essa vulnerabilidade. Mais de 2,4 milhões de pessoas foram afetadas e os serviços de saúde enfrentaram desafios relacionados à mobilidade, comunicação, energia, água e logística.

“Um serviço de saúde sustentável também precisa ser resiliente. Não basta pensarmos apenas em consumir menos recursos. Precisamos preparar as unidades para continuar oferecendo um tratamento essencial mesmo diante de eventos climáticos extremos, interrupções no abastecimento de água, energia ou dificuldades de transporte”, destaca o nefrologista.

O debate acompanha um movimento que vem ganhando força no Brasil e no exterior. A Sociedade Brasileira de Nefrologia criou, em 2023, seu Comitê de Sustentabilidade em Nefrologia, incluindo na agenda temas como eficiência no uso de recursos naturais, gestão de resíduos, prevenção da doença renal, transplante, inovação e preparação dos serviços para eventos climáticos extremos.

Em 2026, um documento internacional coordenado pelo KDIGO (Kidney Disease: Improving Global Outcomes) também reforçou a necessidade de tornar a diálise ambientalmente mais sustentável diante do crescimento da população que necessita dessas terapias e da pressão crescente sobre recursos naturais.

O transplante renal também integra essa discussão. Além dos ganhos já reconhecidos em sobrevida e qualidade de vida para pacientes elegíveis, ampliar o acesso ao transplante pode contribuir para reduzir, no longo prazo, a utilização de recursos associada às terapias dialíticas.

“Durante décadas, a medicina avançou para desenvolver tecnologias capazes de substituir a função dos rins e manter milhares de pessoas vivas. Esse avanço precisa continuar. O que estamos acrescentando agora é uma nova pergunta: como garantir esses tratamentos para uma população crescente, preservando também os recursos necessários para cuidar das próximas gerações?”, questiona Fraxino.

Segundo o especialista, a chamada Nefrologia Verde não propõe uma escolha entre paciente e planeta, mas uma visão mais ampla sobre saúde.

“Cuidar dos rins e cuidar do planeta não são responsabilidades opostas. Quando usamos os recursos de maneira consciente, prevenimos a doença renal e tornamos os serviços mais preparados para enfrentar mudanças ambientais, estamos protegendo o paciente de hoje e ajudando a preservar as condições de saúde das próximas gerações”, conclui.

Instituto Buko Kaesemodel leva experiência sobre deficiência intelectual e curatela a congresso internacional em Lisboa

Redação

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1 de outubro de 2026

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Instituto Buko Kaesemodel leva experiência sobre deficiência intelectual e curatela a congresso internacional em Lisboa

Participação no encontro aproxima a atuação desenvolvida no Brasil do debate jurídico europeu sobre autonomia, proteção e direitos das pessoas com deficiência

O trabalho desenvolvido pelo Instituto Buko Kaesemodel na defesa dos direitos das pessoas com deficiência intelectual ganhará espaço internacional em novembro. A instituição participará do Congresso Internacional “O Caminhar do Direito de Família, do Direito das Sucessões e do Biodireito”, que será realizado nos dias 17 e 18, em Lisboa, reunindo especialistas para discutir transformações jurídicas e sociais que afetam diretamente as famílias.

O evento é organizado pela Associação de Direito de Família e das Sucessões (ADFAS) e pelo Instituto de Direito Brasileiro (IDB) da Faculdade de Direito da Universidade de Lisboa. O Instituto Buko Kaesemodel será representado por Sabrina Mugiatti, idealizadora do Programa Eu Digo X, e por Luz María Romero, gestora da organização.

O Instituto Buko Kaesemodel desenvolve o Programa Eu Digo X, iniciativa voltada à pesquisa, ao mapeamento, à disseminação de informações e ao diagnóstico da síndrome do X Frágil, uma condição genética hereditária considerada a causa mais frequente de deficiência intelectual herdada. Atualmente, o IBK atende famílias de todo o Brasil e já possibilitou a realização de 600 exames diagnósticos. A instituição possui um cadastro ativo de 830 brasileiros com diagnóstico confirmado da síndrome do X Frágil. Esses números são atualizados constantemente, uma vez que a ampliação do acesso à informação aumenta a procura de famílias por orientação, avaliação e diagnóstico.

A participação representa uma oportunidade de levar ao debate europeu a experiência construída no Brasil a partir da convivência direta com pessoas com síndrome do X Frágil e suas famílias. Além da pesquisa e do diagnóstico, o Instituto atua no apoio às famílias e na defesa de políticas que conciliem autonomia, segurança e proteção jurídica. “Estar em Lisboa é uma oportunidade de mostrar que as discussões jurídicas sobre capacidade, curatela e tomada de decisão precisam considerar a vida real das famílias. O Instituto nasceu dessa vivência e hoje pode compartilhar, em um espaço internacional, aprendizados que foram construídos ao longo de muitos anos”, afirma Sabrina Mugiatti.

Durante o congresso, Sabrina será mediadora de um bloco de palestras e apresentará sua perspectiva como mãe de um jovem de 22 anos com síndrome do X Frágil. Ela abordará os processos enfrentados pela família em relação à curatela e os desafios de garantir proteção jurídica sem desconsiderar as capacidades, a individualidade e o direito de participação da pessoa com deficiência.

Para Sabrina, a legislação precisa dialogar com as diferentes realidades encontradas pelas famílias. “A curatela não pode ser tratada apenas como um procedimento burocrático. Para muitas famílias, ela envolve decisões difíceis, dúvidas e uma preocupação permanente com o presente e o futuro dos filhos. Quero levar ao congresso um olhar que una a experiência materna, a necessidade de proteção e o respeito à dignidade da pessoa com deficiência”, explica.

Luz María Romero ministrará a palestra “Deficiência intelectual: aspectos psicológicos, avaliação do grau de comprometimento e implicações para autonomia e proteção — o caso da síndrome do X Frágil”. A apresentação abordará os diferentes graus de comprometimento intelectual, os aspectos psicológicos envolvidos nas avaliações e as implicações dessas condições para a autonomia e a proteção jurídica.

A gestora também apresentará as particularidades da síndrome do X Frágil, condição genética que pode provocar diferentes níveis de deficiência intelectual e afetar habilidades relacionadas à comunicação, ao comportamento, à aprendizagem e à tomada de decisões. Outro ponto será a forma como a legislação brasileira define a pessoa com deficiência e estabelece procedimentos de avaliação biopsicossocial.

“Não é possível discutir capacidade jurídica considerando apenas um diagnóstico. É preciso compreender o grau de comprometimento, as habilidades preservadas, o contexto familiar e o suporte disponível para cada pessoa. A avaliação deve ser individualizada, porque as necessidades de proteção e os níveis de autonomia são diferentes”, destaca Luz María.

A palestra também discutirá instrumentos como a curatela e a tomada de decisão apoiada. Segundo a gestora, essas medidas precisam ser analisadas a partir das condições concretas de cada pessoa, especialmente nos casos em que a deficiência intelectual apresenta impactos permanentes e exige acompanhamento contínuo. “Na síndrome do X Frágil, existem pessoas que necessitam de apoio durante toda a vida para administrar recursos, compreender documentos, tomar decisões ou proteger-se de situações de abuso. O desafio é encontrar mecanismos jurídicos que ofereçam essa segurança sem apagar a voz e as possibilidades de participação da própria pessoa”, afirma.

Para a Dra. Regina Beatriz Tavares da Silva, sócia fundadora de RBTSSA – Sociedade de Advogados e Presidente da Associação de Direito de Família e das Sucessões (ADFAS), a participação também evidencia a convergência entre o trabalho das duas instituições. “O Instituto participa do Congresso com um tema da maior relevância: a síndrome do X Frágil em seus aspectos psicológico, familiar e social. Ao mesmo tempo, divulga seus esforços e os da ADFAS, instituições parceiras em seus ideais e atuantes em suas respectivas frentes de trabalho. Devemos considerar que nem sempre as pessoas com deficiência intelectual ou mental podem ser reconhecidas como plenamente capazes, pois tudo depende do grau da deficiência. O Estatuto da Pessoa com Deficiência tratou, de maneira irreal, todas as deficiências no mesmo plano, atribuindo capacidade a todas as pessoas com deficiência. É preciso examinar cada caso para definir se há necessidade da tomada de decisão apoiada, em que a pessoa com deficiência participa dos atos da vida civil assistida por apoiadores, ou da curatela, em que é representada por um curador. O projeto de reforma do Código Civil precisa ser emendado para corrigir os equívocos do Estatuto da Pessoa com Deficiência. A ADFAS apresentou propostas de emendas que já foram protocoladas por vários senadores na comissão responsável pelo PL 4/2025”, afirma.

Ao participar do congresso, o Instituto amplia o alcance internacional do Programa Eu Digo X e cria uma ponte entre a experiência das famílias brasileiras e as discussões realizadas em outros países. A presença em Lisboa também contribui para dar visibilidade à síndrome do X Frágil em espaços jurídicos, acadêmicos e científicos, fortalecendo a defesa de soluções que respeitem as particularidades de cada indivíduo.

“Levar esse trabalho à Europa demonstra que as questões vividas pelas famílias não estão restritas a um país. Autonomia, proteção, inclusão e futuro são preocupações universais. Quanto mais conseguirmos aproximar o Direito da realidade das pessoas com deficiência, maiores serão as possibilidades de construir respostas verdadeiramente humanas e efetivas”, conclui Sabrina.

Paraná deve registrar 4,3 mil novos casos de câncer de mama em 2026

Saúde

Redação

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1 de outubro de 2026

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Paraná deve registrar 4,3 mil novos casos de câncer de mama em 2026

Durante o Outubro Rosa, o Centro Médico Sugisawa e a Oncologia 360 promovem palestra e ações de conscientização sobre a doença

O Paraná deve registrar, em 2026, 4,3 mil novos casos de câncer de mama, de acordo com estimativas do Instituto Nacional de Câncer (INCA). Deste total, só em Curitiba são 820 registros. Com a chegada do Outubro Rosa, o Centro Médico Sugisawa, em parceria com a Oncologia 360, promoverá ao longo do mês palestra e ações de conscientização sobre a saúde da mulher e a importância do diagnóstico precoce.

A médica Jerusa Karina Miqueloto, onco-hematologista da Oncologia 360, ressalta que além de aumentar significativamente as chances de cura, o diagnóstico precoce também impacta em todo o sistema de saúde no país. Segundo um levantamento divulgado pelo INCA, em 2019 os gastos diretos do SUS atribuídos ao tratamento do câncer de mama somaram R$ 848 milhões, o equivalente a 22,8% das despesas diretas com tratamento oncológico de todos os tipos de câncer naquele ano.

Jerusa destaca que, em todo Brasil, a projeção do Inca é de mais de 78 mil casos por ano no triênio 2026–2028. “Em termos comparativos, o total de casos estimados para este ano no Paraná equivale a quase toda a população do bairro Centro Cívico, em Curitiba. São muitas mulheres que sofrem com a doença e isso precisa de tratamento rápido”, comenta.

PROGRAMAÇÃO

A campanha do Centro Médico Sugisawa com a Oncologia 360 é realizada tradicionalmente no último trimestre do ano e reúne, além do Outubro Rosa, ações durante o Novembro Azul, com o câncer de próstata, e Dezembro Laranja, quando a pauta é direcionada para o câncer de pele. Em 2026, a campanha é inspirada no Daruma, boneco japonês associado à perseverança e ao foco. A proposta conecta essa simbologia à divulgação de informações de saúde. Em edições anteriores, a campanha também recorreu a elementos da cultura japonesa, como o Tsuru e o Akabeko.

A tradição do Daruma está ligada à definição de objetivos e à perseverança para alcançá-los. Ao estabelecer uma meta, pinta-se um dos olhos do boneco, que permanece visível como um lembrete daquele propósito. O segundo olho é preenchido quando o objetivo é alcançado. Sua base arredondada, que faz com que o boneco volte à posição original mesmo depois de ser inclinado, remete à expressão japonesa “Nanakorobi yaoki” — “cair sete vezes, levantar oito”.

Ao longo da campanha, essa simbologia será incorporada às ações realizadas no Centro Médico Sugisawa como um convite à reflexão sobre metas, perseverança e os caminhos percorridos diante dos desafios da saúde. A proposta é fazer do Daruma não apenas um elemento visual da campanha, mas um símbolo de propósito e continuidade, especialmente significativo para quem atravessa períodos de diagnóstico, tratamento e recuperação.

Além de atividades diárias, um dos destaques da programação será no dia 14 de outubro, com palestra voltada a pacientes e profissionais do Centro Médico Sugisawa. A conversa contará com a participação da equipe médica da Oncologia 360 e abordará a importância de reconhecer sinais suspeitos e procurar avaliação profissional. “Perceber uma alteração nas mamas e procurar avaliação médica é importante. Um nódulo ou mudança não significa necessariamente câncer, mas precisa ser investigado. O diagnóstico precoce depende também de informação clara sobre os sinais de alerta e de acesso oportuno aos serviços de saúde”, pontua.

O INCA orienta que nódulos endurecidos ou que aumentam de tamanho, alterações na pele da mama e mudança no formato do mamilo estão entre os sinais que devem ser avaliados. O Instituto diferencia diagnóstico precoce — investigação de sinais e sintomas — de rastreamento, voltado a pessoas sem sintomas e com critérios próprios de idade e periodicidade.

SERVIÇO
Outubro Rosa
Data: 08 de outubro de 2026
Horário: 14 hrs
Local: Auditório do Centro Médico Sugisawa, Curitiba

Família Madalosso lança Parque da Imigração La Sofia no mês das crianças

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Mirella Pasqual

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1 de outubro de 2026

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Família Madalosso lança Parque da Imigração La Sofia no mês das crianças

Gratuita e aberta à comunidade, atração transforma a história da imigração italiana em diversão; restaurante também terá oficinas e sobremesa temática em outubro

Um barco está prestes a desembarcar no Família Madalosso. Para celebrar o Dia das Crianças, o restaurante prepara a abertura do Parque da Imigração La Sofia, um novo playground gratuito instalado no estacionamento e aberto à comunidade. Inspirado em uma embarcação ligada ao início da imigração italiana no Brasil, o espaço foi pensado para crianças de dois a 12 anos.

No La Sofia, os pequenos poderão assumir o timão, explorar a cabine de comando, atravessar uma ponte e descer por escorregadores. O projeto também inclui tubo de bombeiro, roda de escalada que liga o porão ao convés e estruturas azuis que representam o mar. A proposta é transformar um capítulo da história em cenário para novas aventuras.

O nome homenageia o navio La Sofia, que partiu de Gênova e chegou ao Porto de Vitória em fevereiro de 1874, trazendo 388 imigrantes italianos. “A imigração faz parte da história da Família Madalosso e de tantas outras. Queríamos contar essa história de um jeito que as crianças pudessem viver: brincando, explorando e criando suas próprias aventuras. E fazemos questão de que o parque seja gratuito e aberto a toda a comunidade”, afirma Mariana Werner, CEO da Família Madalosso.

A programação do mês das crianças também inclui duas oficinas. Nos dias 10, 11, 12, 30 e 31 de outubro, a Oficina Cabelo Maluco convida os pequenos a criar penteados divertidos. A participação custa R$30 por criança. Já nos dias 24 e 25 de outubro, a Oficina Areia Movediça propõe uma experiência sensorial com cores e texturas, por R$10 por criança. As oficinas funcionam durante o horário de almoço e jantar do restaurante.

Para completar a experiência, o restaurante lançará a sobremesa La Sofia: um barquinho de chocolate com brownie e ganache, acompanhado de um baú com moedas de chocolate e farofa de paçoca com suspiros ou com confetes (R$39 cada).

Entre 1º e 9 de outubro, os primeiros 30 minutos no Espaço Kids dos salões Verona e Firenze também serão gratuitos para as crianças no almoço e no jantar. ‘’Queremos que as crianças se divirtam e que as famílias criem boas lembranças juntas. Pensamos também nas oficinas e na sobremesa para que a comemoração vá além do parquinho”, afirma Mariana Werner.

O Grupo Família Madalosso é reconhecido por sua tradição, hospitalidade e culinária com memória afetiva, servindo em um ambiente acolhedor e familiar. Fundado em 1963, tornou-se um destino para moradores e visitantes em busca de uma experiência gastronômica em Curitiba. Com duas unidades de restaurante em Santa Felicidade, um container e três operações Express no ParkShoppingBarigüi, Palladium e Shopping Mueller, o Família Madalosso é um dos principais empreendimentos gastronômicos da cidade.

O restaurante funciona de quarta-feira a segunda-feira, para almoço, das 11h30 às 15h30, e para jantar, das 18h30 às 22h. Aos domingos, funciona das 11h30 às 15h30. Às terças-feiras, a unidade matriz permanece fechada.

Serviço:

Programação do mês das crianças da Família Madalosso

Onde: Avenida Manoel Ribas, 5875, Santa Felicidade, Curitiba.

Parque da Imigração La Sofia: abertura prevista para 7 de outubro, sujeita à conclusão da instalação. Gratuito, aberto à comunidade e voltado a crianças de dois a 12 anos.

Oficina Cabelo Maluco: 10, 11, 12, 30 e 31 de outubro. R$ 30 por criança.

Oficina Areia Movediça: 24 e 25 de outubro. R$ 10 por criança.

Espaço Kids dos salões Verona e Firenze: primeiros 30 minutos gratuitos de 1º a 9 de outubro.

Eneagrama das Personalidades propõe novas perspectivas para o autoconhecimento e os relacionamentos profissionais

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Mirella Pasqual

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1 de outubro de 2026

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Eneagrama das Personalidades propõe novas perspectivas para o autoconhecimento e os relacionamentos profissionais

Especialista Alexandre Helfer, de Cascavel, estará em Curitiba para conduzir uma nova turma sobre a ferramenta, voltada a empresários e profissionais liberais

Compreender melhor os próprios comportamentos, reconhecer padrões que influenciam as decisões e desenvolver relações mais saudáveis são desafios presentes tanto na vida pessoal quanto no ambiente profissional. Para quem deseja aprofundar esse processo de autoconhecimento e ampliar a maneira como enxerga pessoas, negócios e relacionamentos, o Eneagrama das Personalidades surge como uma ferramenta de reflexão e desenvolvimento pessoal.

O tema será apresentado pelo especialista Alexandre Helfer, de Cascavel, que estará em Curitiba para conduzir uma nova turma de formação em Eneagrama. A proposta é reunir empresários e profissionais liberais interessados em conhecer melhor a si mesmos e compreender como diferentes perfis de personalidade influenciam a comunicação, a liderança, as negociações e a convivência no dia a dia.

O Eneagrama é um sistema de autoconhecimento que organiza diferentes padrões de personalidade em nove tipos principais. A ferramenta busca ajudar as pessoas a identificar tendências de comportamento, motivações, medos e formas de reagir diante de situações cotidianas. Mais do que classificar indivíduos, a proposta é estimular uma observação mais consciente sobre a maneira como cada pessoa pensa, sente e age.

Ao reconhecer esses padrões, o participante pode ampliar sua compreensão sobre as próprias escolhas e perceber comportamentos que, muitas vezes, acontecem de forma automática. Esse processo também pode contribuir para identificar os chamados sabotadores internos, como inseguranças, resistências e reações que dificultam o desenvolvimento pessoal e profissional.

Autoconhecimento aplicado à vida profissional

No ambiente corporativo, compreender diferentes perfis pode favorecer relações mais produtivas e uma comunicação mais adequada às necessidades de cada pessoa. A partir do conhecimento proporcionado pelo Eneagrama, empresários e profissionais liberais podem refletir sobre seus estilos de liderança, formas de tomar decisões e maneiras de conduzir conversas, negociações e processos de venda.

A ferramenta também pode ser utilizada como apoio para compreender diferentes perspectivas e lidar com os desafios das relações interpessoais. Ao reconhecer que as pessoas possuem motivações e formas distintas de interpretar o mundo, torna-se possível desenvolver uma escuta mais atenta e buscar respostas menos automáticas diante dos conflitos.

A proposta da formação, portanto, não se limita ao conhecimento individual. O objetivo é estimular uma visão mais ampla sobre como o autoconhecimento pode influenciar os relacionamentos pessoais e profissionais, a gestão de equipes, a comunicação e a condução dos negócios.

Para Alexandre Helfer, o contato com o Eneagrama pode abrir espaço para novas perguntas e possibilidades de mudança. Segundo ele, “quando ampliamos o conhecimento sobre nós mesmos, também passamos a enxergar as pessoas e as situações ao nosso redor por novas perspectivas. O Eneagrama é um convite para esse olhar mais consciente”.

Nova turma começa em 1º de outubro

A nova turma terá início no dia 1º de outubro e será realizada ao longo de sete quintas-feiras. Os encontros acontecerão das 19h15 às 22h15, proporcionando aos participantes um espaço de aprendizado, reflexão e troca de experiências.

O investimento para participar da formação é de R$ 1.990,00. A atividade é destinada a empresários, profissionais liberais e demais pessoas interessadas em aprofundar o autoconhecimento e explorar novas possibilidades para seus relacionamentos, sua comunicação e sua atuação profissional.

A formação conduzida pelo especialista Alexandre Helfer apresenta o Eneagrama como uma oportunidade de olhar para os próprios padrões e compreender como eles podem influenciar escolhas, comportamentos e relações. A partir dessa reflexão, os participantes são convidados a desenvolver uma postura mais consciente diante dos desafios da vida pessoal e dos negócios.

Serviço:

O quê: Formação “Eneagrama das Personalidades”

Início: 1º de outubro de 2026

Duração: 7 quintas-feiras

Horário: Das 19h15 às 22h15

Investimento: R$ 1.990,00

Informações e inscrições: 45 9 9101-1374

Sicredi amplia atuação em embedded finance com novo ecossistema de parcerias

Redação

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30 de setembro de 2026

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Sicredi amplia atuação em embedded finance com novo ecossistema de parcerias

Iniciativa conecta serviços financeiros a ERPs, software houses e plataformas digitais

O Sicredi anuncia o lançamento do Ecossistema Multiplica do Sicredi, iniciativa que amplia sua atuação em embedded finance ao estruturar uma rede de parceiros para integrar produtos e serviços financeiros às plataformas utilizadas pelas empresas em sua rotina de gestão. A nova frente busca conectar a instituição a ERPs, software houses, plataformas digitais e empresas de tecnologia, criando canais de relacionamento e fortalecendo sua presença no segmento de Pessoa Jurídica.

O movimento representa uma evolução das integrações técnicas pontuais para um modelo de parcerias comerciais mais estruturadas. A proposta é que o Sicredi e as empresas de tecnologia desenvolvam conjuntamente jornadas e modelos de negócio, combinando a capacidade financeira e regulatória da instituição ao conhecimento que os parceiros têm sobre as necessidades e a rotina de seus clientes.

A iniciativa acompanha uma transformação global na forma como pessoas e empresas acessam serviços financeiros. Segundo levantamento da Dealroom e da ABN AMRO Ventures citado pelo Fórum Econômico Mundial, o mercado global de embedded finance deve atingir US$ 7,2 trilhões até 2030. No Brasil, em meio à forte digitalização do sistema financeiro e à expansão das plataformas de gestão e serviços digitais, a previsão é que o segmento movimente aproximadamente US$ 18 bilhões no mesmo período.

“O Ecossistema Multiplica do Sicredi amplia nossa presença nos ambientes em que as empresas já administram seus negócios. A integração tecnológica é o meio essencial, mas é através do relacionamento próximo que buscamos construir parcerias de longo prazo com plataformas de diferentes portes. Estes parceiros conhecem profundamente a jornada e os desafios de gestão de seus clientes e o Sicredi conecta com a experiência financeira e a proximidade com seus Associados, gerando assim valor para todo o ecossistema”, afirma Stella Fraiha, Superintendente de Negócios PJ do Sicredi

Serviços financeiros integrados à gestão das empresas

Na prática, o ecossistema permitirá que funcionalidades financeiras sejam incorporadas às plataformas que já fazem parte do dia a dia das empresas. Assim, os usuários poderão acessar esses serviços no mesmo ambiente em que acompanham vendas, fluxo de caixa, estoque, fornecedores e outras atividades do negócio, reduzindo etapas e tornando a experiência mais integrada e eficiente.

As possibilidades de integração incluem pagamentos, cobranças, transferências, conciliação e outras soluções financeiras, conforme o escopo definido com cada parceiro. A construção poderá envolver não apenas a conexão por APIs, mas também a definição conjunta da jornada, do modelo comercial, da governança e da evolução das soluções.

Sobre o Sicredi

O Sicredi é uma instituição financeira cooperativa comprometida com o crescimento de seus associados e com o desenvolvimento das regiões onde atua. Possui um modelo de gestão que valoriza a participação dos mais de 10,5 milhões de associados que exercem o papel de donos do negócio. Com mais de 3,1 mil agências, o Sicredi está presente fisicamente em todos os estados brasileiros e no Distrito Federal, disponibilizando uma gama completa de soluções financeiras e não financeiras.

Site do Sicredi: Clique aqui

Empreendedorismo brasileiro avança: número de novos MEIs cresce 14,5% em 2026

Redação

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30 de setembro de 2026

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Empreendedorismo brasileiro avança: número de novos MEIs cresce 14,5% em 2026

Feira do Empreendedor Sebrae 2026, que acontece em Curitiba de 16 a 19 de setembro, reúne tendências e soluções para pequenos negócios; Sicredi participa do evento com condições especiais e atendimento aos empreendedores

O empreendedorismo segue em expansão no Brasil, impulsionado principalmente pelo crescimento dos micro e pequenos negócios. Um levantamento do Sebrae mostra que, entre janeiro e julho de 2026, foram abertas 3,6 milhões de novas empresas no país. Desse total, 3,4 milhões são microempreendedores individuais (MEIs), microempresas e empresas de pequeno porte.

Na comparação com o mesmo período de 2025, o número de novos pequenos negócios cresceu 14%. Entre os MEIs, o avanço foi de 14,5%, enquanto microempresas e empresas de pequeno porte registraram crescimento de 11%. Os números reforçam a relevância desses negócios para a economia brasileira e apontam para um ambiente cada vez mais dinâmico, em que empreendedores buscam soluções para expandir seus negócios.

Sicredi amplia apoio aos pequenos negócios

É nesse cenário que o Sicredi participa mais uma vez da Feira do Empreendedor Sebrae, em Curitiba, levando condições especiais e soluções financeiras para quem já empreende ou pretende abrir um negócio. A participação será realizada pela Sicredi Empreendedores PR, cooperativa que atende Curitiba e a região metropolitana.

No evento, os visitantes poderão conhecer produtos e serviços voltados a diferentes etapas da jornada empresarial, além de contar com atendimento especializado. Entre as condições oferecidas está o crédito com taxas a partir de 1,59%.

A Sicredi Empreendedores PR também está entre as poucas instituições financeiras que oferecem Pix gratuito e ilimitado nos canais digitais para quem recebe ou realiza pagamentos pela modalidade. Há ainda custo reduzido para recebimentos via API Pix.

No estande, os empreendedores poderão conhecer outras soluções para empresas, como conta PJ, máquinas de cartão Smart, consórcios, crédito para investimento e capital de giro. Também estará disponível uma ferramenta que permite utilizar o próprio celular como máquina de cartão, ampliando as opções de recebimento das empresas.

“Nossa proximidade com o associado é constante, e isso não seria diferente na jornada dos empreendedores. Nosso modelo de negócio nos permite estar presentes em cada passo da trajetória, dando todo o apoio e a instrução necessários para a criação de um negócio de sucesso”, afirma o presidente da Sicredi Empreendedores PR, Evaldo Kosters.

A atuação junto aos pequenos negócios também se reflete nos números. Atualmente, o Sicredi detém cerca de 28% do mercado de pequenas empresas no Brasil, atendendo aproximadamente 427 mil empresas com conta corrente ativa.

Presença física também faz parte da estratégia

Além das soluções financeiras, a proximidade é um dos diferenciais do modelo de atuação do Sicredi. Enquanto grande parte das instituições financeiras reduziu, nos últimos anos, o número de agências e direcionou investimentos em automação, o Sicredi seguiu em outra direção, ampliando sua presença física.

A instituição acaba de alcançar a marca de 3,1 mil agências em todo o país, sendo 494 no Paraná. O Sicredi está fisicamente em 86% dos municípios paranaenses, reforçando a estratégia de combinar soluções digitais com atendimento próximo e relacionamento local.

Feira reúne tendências e oportunidades

A Feira do Empreendedor Sebrae 2026 acontece de 16 a 19 de setembro, na Viasoft Experience, em Curitiba. Com entrada gratuita, o evento reúne especialistas, empresas e instituições para apresentar tendências, inovações, estratégias e soluções para quem deseja começar ou desenvolver um negócio.

Entre os palestrantes confirmados estão a escritora e especialista em inovação Martha Gabriel; o ex-capitão do Flamengo e referência em liderança e alta performance Diego Ribas; a presidente do Conselho do Magazine Luiza e do Grupo Mulheres do Brasil, Luiza Helena Trajano; e o CEO da Rock World, Luis Justo.

A programação também será uma oportunidade para os participantes ampliarem sua rede de contatos, conhecerem novas ferramentas e acompanharem as principais transformações do mercado de pequenos negócios.

Na feira, o Sicredi busca conectar empreendedores a soluções financeiras e a um atendimento voltado às necessidades específicas de cada negócio.

Sobre o Sicredi

O Sicredi é uma instituição financeira cooperativa comprometida com o crescimento de seus associados e com o desenvolvimento das regiões onde atua. Possui um modelo de gestão que valoriza a participação dos mais de 10 milhões de associados, que exercem o papel de donos do negócio. Com mais de 3,1 mil agências, o Sicredi está presente fisicamente em todos os estados brasileiros e no Distrito Federal, disponibilizando uma gama completa de soluções financeiras e não financeiras.

Site do Sicredi: Clique aqui

Sicredi Rio mobiliza voluntários em mutirão de limpeza na Praia do Arpoador no Rio de Janeiro

Redação

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30 de setembro de 2026

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Sicredi Rio mobiliza voluntários em mutirão de limpeza na Praia do Arpoador no Rio de Janeiro

Ação realizada no Dia de Cooperar reuniu colaboradores, familiares e a Transformando – Cooperativa de Recicladores Ambientais em uma manhã de educação ambiental, conscientização e cuidado com o espaço público

A Sicredi Rio reuniu voluntários na Praia do Arpoador, no último sábado (29), para um mutirão de limpeza em celebração ao Dia C – Dia de Cooperar. A mobilização promoveu uma manhã de aprendizado, conscientização e cuidado com o meio ambiente, envolvendo colaboradores da cooperativa e seus familiares em uma ação coletiva de impacto socioambiental.

Coordenado nacionalmente pelo Sistema OCB, o Dia C é um movimento de voluntariado do cooperativismo brasileiro que estimula cooperativas a desenvolver iniciativas capazes de gerar benefícios para as comunidades. A mobilização materializa o sétimo princípio cooperativista — o interesse pela comunidade — e, em 2026, foi celebrada nacionalmente em 29 de agosto, próximo ao Dia Nacional do Voluntariado.

Na ação promovida pela Sicredi Rio, os participantes contribuíram para a limpeza da faixa de areia e da Pedra do Arpoador. Todos tiveram a oportunidade de refletir sobre o descarte correto de resíduos, a preservação dos ambientes costeiros e a responsabilidade compartilhada na construção de cidades mais sustentáveis.

A iniciativa contou com a participação da Transformando – Cooperativa de Recicladores Ambientais. A parceria fortaleceu a intercooperação e evidenciou a importância do trabalho realizado por profissionais da reciclagem para a destinação adequada de materiais, a proteção ambiental e a geração de oportunidades por meio da economia circular.

“O Dia C traduz, na prática, a essência do cooperativismo: unir pessoas em torno de um propósito comum e transformar realidades. Ao cuidar de um patrimônio natural tão importante para o Rio de Janeiro, reforçamos que atitudes coletivas podem gerar impactos positivos e duradouros para toda a sociedade”, afirma a presidente da Sicredi Rio, Denise Damian.

A Sicredi Rio agradece a todos os participantes e parceiros que integraram essa corrente do bem. A ação reafirma o compromisso da cooperativa com o desenvolvimento sustentável, a transformação social e o fortalecimento das comunidades onde está presente. Porque, quando cooperamos, transformamos realidades.

Sobre o Sicredi

O Sicredi é uma instituição financeira cooperativa comprometida com o crescimento de seus associados e com o desenvolvimento das regiões onde atua. Possui um modelo de gestão que valoriza a participação dos mais de 10 milhões de associados, que exercem o papel de donos do negócio. Com mais de 3,1 mil agências, o Sicredi está presente fisicamente em todos os estados brasileiros e no Distrito Federal, disponibilizando uma gama completa de soluções financeiras e não financeiras.

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